Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Hogyan kezelitek azt, amikor...

Hogyan kezelitek azt, amikor egy jó munkakörbe vesznek fel, szorgalmasok is vagytok, eléggé meg vannak elégedve veletek, de a felsőbb vezetőségben alig vagy nincs komoly koncepció?

Figyelt kérdés
Arra értem, hogy pl. újabb és újabb projektek jutnak eszükbe, te jó szakemberként már kezded is a munkát, de ők közben vagy a munkamenet többi fázisát nem tudják csinálni, vagy egyáltalán nem tesztelték pl. azt a programot, amivel dolgozol, így fennakadások vannak a munkában, stb. Rengeteg ilyen munkaadó van az internetes munkakereső oldalakon, nagyon nehéz komolyakat találni.

2017. nov. 29. 16:28
 1/2 anonim ***** válasza:
100%
Ha teljesítményt fizetnek, és a sok állás miatt kevés lesz a fizetésem, akkor otthagyom őket. Ha havidíjas vagyok, és úgy is megvan a nettó 5 kilóm, hogy a felső vezetés nem tud ellátni munkával, akkor letojom. És a szabad időmben a maszek, vagy máshol vállalt projekteket programozom.
2017. nov. 29. 18:07
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/2 anonim ***** válasza:
Dolgozom itt, amíg nem találok jobbat, de csak biztosra mondok fel. Most is hasonló a főnökség ott, ahol vagyok. Már a lelkesedésem elmúlt, már csak robotként végzem a munkát, de közben állást keresek.
2017. nov. 29. 20:06
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!