Hogyha meg történt a munka szerződés automatikusan érvényes lesz a tb-m? Vagy csak akkor hogyha el kezdek dolgozni?
Figyelt kérdés
07.21.én kezdek dolgozni2016. júl. 17. 21:18
1/10 anonim 
válasza:
válasza:Attól a naptól lesz, amit megjelöltek a szerződésedbe, mint munkaviszony kezdete.
2/10 anonim válasza:
válasza:Sőt attól a naptól amikor bejelentettek a NAV-hoz mint munkavállalót.
3/10 A kérdező kommentje:
már megírtuk a szerződést de csak 21.én kezdek el dolgozni sürgősen el kellene mennem holnap a fogászatra még mielőtt el kezdek dolgozni,nem szeretnék a munkahelyen szenvedni ,de akkor fizetek az ellátásért nem tehetek mást...
2016. júl. 17. 21:45
4/10 anonim 
válasza:
válasza:Elmesz a dokihoz. Az elso ott ugyis az, hogy megnezik a tb-d es megmpndjak vagy e biztositva.
5/10 anonim válasza:
válasza:attól a naptól amikor bejelentettek
Nem. Be lehet jelenteni előre, de nem válik azon a napon biztosítottá, AMIKOR bejelentik. Csak AMIKORTÓL. Nagyon nem ugyanaz.
6/10 anonim válasza:
válasza:Nagyon egyszerű választ fogsz kapni tőlem:
07.21-től lesz érvényes a TB-d.
7/10 anonim válasza:
válasza:2-es vagyok: valóban, bocs, én is úgy értettem hogy "amikortól" csak rosszul fogalmaztam.
8/10 A kérdező kommentje:
Köszi!
2016. júl. 17. 22:13
9/10 anonim válasza:
válasza:Attól, h nincs tb fizetve nem kell fizetni alapellátásért
A tb nem fizetése adóhátralékot keletkeztet, amit akkor is behajtanak, ha nem mész dokihoz
10/10 anonim válasza:
válasza:A munkaviszony kezdetétől érvényes, feltéve, ha bejelentenek, és nem sumákolják el.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!