Mi a véleményetek a munkahelyi csapatépítő programokról?
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz0.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz0.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz2.png)
![*](http://static.gyakorikerdesek.hu/p/vsz1.png)
Szerintem csapatépítő program és csapatépítő program között is van különbség. Volt olyan csapatépítő, amit kifejezetten élveztem és szerintem hasznos. Ami ezekre jellemző:
- SZIGORÚAN MUNKAIDŐBEN (jobb helyeken nem a szabadidőt cs.ik el erre)
- nem kényszerítenek senkit olyan dolog elvégzésre, ami neki nem komfortos vagy az elveivel ellentétes (pl. voltunk kalandparkban egyszer, én félek a mászástól, és megértették és nem b.tattak a munkahelyemen... más munkahelyen meg erőltették ezt az idióta bizalomjátékot a másik ölébe hullással, és húzták a szájukat, amikor mondtam, hogy nem akarom, hogy olyan hozzám érjen, akivel nem vagyok bizalmi kapcsolatban meg nem akarok hátraesni)
- nincs elvárva a piálás
- érdekes a program (más egy jó kirándulás vagy kincskereső verseny, meg más az, amikor minden egységnek prezit kell arról tartani, miért imádnak a cégnél dolgozni... vagy amikor mindenféle passzív-agresszív javító tréningen kell részt venni)
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!