fejléc
Gyakori kérdések Belépés Új kérdés Véletlen kérdés
Keresés
Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » A mobbingokat vagy gúnyt...

A mobbingokat vagy gúnyt fenyegegetéseket stb hogy kell lerázni?

Figyelt kérdés

Ez a ne foglalkozz vele, meg ezeket hogy kell a gyakorlatban?

Pl napi szinten kapod a munkahelyen vagy lakhelyen, vagy gúnyolnak vagy irigyek, vagy fenyegetnek kirugással, vagy meg akarnak verni, utálat a köbön, csak mert nem tetszik nekik ha más megdicsér, vagy valami neked sikerul ami a másiknak nem, és körbe vagy véve olyanokkal akik azt szeretnék ha mégcsak nem is élnél.


Ilyen közegben hogy lehet élni vagy dolgozni azzal a nagytanáccsal hogy ne foglalkozz velük?


Energiavámpírok.


aug. 15. 06:00
 1/9 Mad Max2 ***** válasza:
6%

mi az a "mobbing" ?


Beszéljél már magyarul, és akkor választ is fogsz kapni...

aug. 15. 06:45
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/9 anonim ***** válasza:
86%
Hát ezt nem lehet figyelmen kívül hagyni, ha a munkahelyeden ez van, akkor váltani kell. Ez nem az a szint, hogy csinálják csak le kell sz.rni. Az kibeszélésnél meg pletykálásnál tanácsos ugyanis az mindenhol van, de ilyen durva dolgok, csak valami nagyon alja helyen.
aug. 15. 06:52
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/9 A kérdező kommentje:

Kollegám azt mondta akárhova mennék mindenhol lenne úgyis 1-2 ember aki ilyen.

(Mellesleg féléve pályázom mindenhova és még nem vettek fel sehova.)


1nek

"A mobbing gyakran ismétlődő pszichológiai terror, legalább egyszer egy héten és legalább fél éven keresztül tartó cselekedetek sorozata egy egyén vagy egy közösség részéről, amelyek egy vagy több egyén ellen irányulva azoknál mentális vagy fizikális kórtani jelenségekhez vezetnek.

[link] › wiki

Mobbing - Wikipédia

"

aug. 15. 06:55
 4/9 anonim ***** válasza:
79%

A ne foglalkozz vele egy fedezet nélküli, üres tanács. Ugyanis az eszköz, a hogyan ne foglalkozz vele, az sosem szokott elhangzani. Nyilván, hiszen ez emberek nem dognak leásni a lelkedbe a gyakorin.

Amíg nincs meg neked sem hozzá az eszköz, magyarul az önszeretet, a határmeghúzás, kiállni magadért akár keményebben, addig csak az van, hogy kilépsz az adott környezetből.

Önbizalom empetikus, támogató közegben épül.

Mivel úgy látom, neked nincs, ezért írtál ide, ezt csak egy pszichológussal, pszichoterapeutával tudjátok szépen, lassan megoldani.

Hiába írok neked határmeghúzó mondatokat, nem fogod tudni kimondani, amíg nincs hozzá önbizalmad és nem félsz attól, hogy a másiknak mi lesz a reakciója.

aug. 15. 07:01
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/9 anonim ***** válasza:
72%
És igen, ilyen emberek mindenhol vannak. Ezért kell hosszútávra befektetni a mentális egészségedre.
aug. 15. 07:01
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/9 anonim ***** válasza:
46%
Úgy, hogy tényleg nem foglalkozol velük, csak célra tartasz, előre nézel. Se jobbra, se balra. Oka van amikor ilyen körülvesz, de tudd hiába vesz körül-megállítani nem fognak tudni. Egyszerűen lepergeted magadról, pont így ahogy ebben a videoban: [link]
aug. 15. 07:04
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/9 anonim ***** válasza:
Én takarítóként dolgozom a legalja munkakörben és bárhol megfordultam a pletykálás volt a maximum. Ezt a megverést meg ilyen dolgokat a társadalomba beilleszkedni nem tudó emberek csinálják. El nem tudom képzelni, hogy ettől feljebb ilyeneket ígérgetnének egymásnak.
aug. 15. 07:07
Hasznos számodra ez a válasz?
 8/9 anonim ***** válasza:

Amióta az eszemet tudom mindig utáltak, irigyeltek.

Amikor kisebb voltam bántott, ma kifejezetten szórakoztat.

Ne érdekeljen a majmok véleménye.

aug. 15. 07:54
Hasznos számodra ez a válasz?
 9/9 anonim ***** válasza:
Megírni a HR-nek.
aug. 15. 08:16
Hasznos számodra ez a válasz?

További kérdések:

Emberek főkategória kérdései »
Emberek - Munkahely, kollégák kategória kérdései »



Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!