Foglalkozás körében elkövetett veszélyeztetést követ el a főnököm, ha túl korán hív be a munkába?

Nem.

A te dolgod, hogy időben lefeküdj, hogy hajnali 4-ig kipihend magad.

Sőt, ha akármennyit túlórázol, és amiatt vagy fáradt, akkor sem a főnököd a felelős, ha út közben baleset ér. Annyi, hogy munkába menet és jövet, ha baleset ér, 100% táppénz jár neked úgy, mintha munkahelyen ért volna baleset (üzemi baleset).

Kicsit több részlet kéne?

Azon kívül hogy korán kell kelni, van más veszély faktor? Pl nincs még bekapcsolva valami, ami biztonsági funkció? Történik valami veszélyes, pl rakodás, kémiai takarítás?

"Sőt, ha akármennyit túlórázol, és amiatt vagy fáradt, akkor sem a főnököd a felelős, ha út közben baleset "

Ez nem így van, a főnök minden esetben felelős a munkavédelmi követelmények betartásáért, az hogy te beleegyezel, nem jelent semmit.

Ahogy oyan sincs, hogy te beleegyezel, hogy nem veszel munkavédelmi bukót mert viszket, beleizzadsz vagy nem illik a szemed színéhez. 😉

Egyszerűen illegális olyan rotát írni, amiben ugyanaz a dolgozó a reggeli és az esti műszak, és a kettő közt nincs elég alvásra idő hagyva.