Debrecenben mely nagyobb vállalatoknál van jó munkahelyi légkör?

Én debreceni vagyok. Volt pár munkahelyem. Nem találtam még meg azt a fantasztikus helyet, amit te is keresel.

Pedig luxusnak mondott helyen is dolgoztam.

De én már tudom, hogy a "baj" velem volt. Nem vagyok alkalmas már alkalmazottnak.

#2

Te nő vagy?

Alapvetően a magyar társadalom jelentős része érzelmileg fogyatékos, bántalmazó, agresszív és önző. Vannak persze kivételek.

Mikor bekerülsz egy helyre, sokszor látod azt, hogy a vezető/főnök teljesen alkalmatlan arra a posztra, amiben van, mert nincs hozzá megfelelő személyisége. Nem tud embereket delegálni, nem tud ok-okozati összefüggéseket hozni, inkább kizsigereli a dolgozót. Azt hiszi, ha már szivességet tesz azzal, hogy felvette, cserébe övé a lelke. 0-24-ben természetesen.

A dolgozók pedig általában nem mernek kiállni magukért, mert hát ugye félnek a kirúgástól.

A kollégákkal pedig a baj többek között:

-utálja eleve saját magát, hogy nem tud határozott lenni, ki van égve, ezt persze általában az újakon levezeti

-ha már 15-20-30 éve ott van, azt gondolja, hogy joga van kisfőnököt játszani, kiadni a parancsokat. Ha te visszaszólsz, megy árulkodni a főnöknek, aki nyilván nem tőle válik meg, mert csak tudja a szakmát 20 éve, hanem tőled. És ez ugye visszamegy az első bekezdésben foglaltakhoz. Hogy miért dilettáns az átlag vezető. Nyilván nem lát rá saját magára sem a vezető, hogy látna már az emberekre. És ez szépen megy tovább, addig, amíg a dolgozó fel nem mond, vagy teljesen szarik a munkájába.

Általában a normális betanítás is hiányzik, szinte sértésnek veszik és hülyének néznek, ha kérdezel. Kussolj, csináld. Ha van egy kis lyukat, a munkamániás kolléga forgó szemekkel nézi, hogy te beszélgetni mersz pár szót, neadjisten kicsit bambulsz. Sikálj akkor valamit, nem azért fizetnek, hogy csak ácsorogj.

Az ilyen munkahelyeken azért nem engedik ezt, mert a végén még elkezdesz gondolkozni, hogy normális vagy-e, amiért ott vagy.

Hirtelen ennyi. Nyilván vannak kivételek, nem igaz ez minden munkahelyre. Ahol érzelmileg is fejletebbek az emberek, van esetleg mentálhigiénés segítség, nem 10 másodperc alatt tudják le, ha van valami problémád, ott jól érezheted magad.

Na meg ott, ahol nem az számít, hogy ott van valaki 20 éve, de egy megkeseredett, pletykás, irigy, áskálódó ember, mégis őt tartják meg. De ugye a profit a lényeg mindenhol, minél több bevétel, hataloméhség, munkamánia. És ismét kilyukadtunk a dilettáns főnökhöz, akinek nyilván legyen a profit, de profitot csak egészséges pszichéjű ember képes termelni hosszútávon.

Viszonozni nem fogják, max. Kihasználni.

Egyébként nem láttam még ilyen céget.