Hogyan építsem le a főnököm túlzott elvárásait, konfrontació nélkül?

Kicsit megpróbálom egyértelműsíteni a kérdésem, hogy érthetöbb legyen.

Lassan egy éve egy autóipari multi cégnél dolgozom, beosztásom szerint oparátorként,de valójában anyagkihordó-anyagmozgató vagyok.

A problémám fél éve kezdődött, amibe (én jó nagy bírka) akkor még bele sem gondoltam, hogy saját magammal tóltam ki.

Az egész úgy kezdődött, hogy miközben a munkámat végeztem, oda jött a csoportvezető, egy ujjonan felvett dolgozóval, hogy légyszi menyjél mutasd meg neki, tanítsd be, hogy hogyan rakjuk a csövekre a gumikat (ez egy operátori munkafázis).

Természetesen mentem megmutattam neki. Majd magára hagytam. Mentem a saját dolgomra. Napközben néha-néha oda mentem hozzá ránézni, hogy megy e neki, mikor láttam hogy kicsit lassú besegítettem neki. Ez ment így kb egy héten keresztül.

Ezt nem kellett volna.

Egy hét után, mikor látta a főnököm, hogy milyen gyors vagyok, hogy a saját melómat elvegzem, plusz még segíteni is tudok a másiknak, már úgy kért meg hogy légyszi menyjél segíteni neki.

Harmadik héten már nem rakta oda az új felvételest dolgozni, hanem nekem szólt, hogy ha van időd, légyszi menyj oda és csináld.

És így szépen eljutottunk a hónapok alatt oda, hogy kis segitségekből, már elvárás szintű lett a dolog.

Hibás vagyok úgy érzem, mert már az elején nem kellett volna "jófejnek, buzgónak" lennem.

Hibás vagyok azért is mert amikor a fönök el kezdte ,hogy menyjek oda, akkor az elején le kellett volna vele tisztázni a határokat és igenis nemet mondani.

Nem tettem, most ott tartok, hogy ha nem megyek oda, és nem csinálom kérdőre von, hogy miért nem lett csinálva

Mostmár úgy érzem késő ezt elmagyaráznom neki.

Mit tennétek?