Ha vendéglátásba határozott idejűvel vesznek fel, akkor elküldhetnek-e lejárat előtt a forgalom hiányára hivatkozva? Nem úgy van, hogy ez már az ő bajuk, a határozott időre szóló bér az jár, ha nincs munka, ez a cég baja, de állásidőt kell fizessen?
Figyelt kérdés
Szept 15ig szól a hat idejű szerződés és azt akarják hogy aug 20-án menjünk utoljára. Na de fizetni is csak addig akarnak!2023. aug. 11. 14:55
11/12 anonim válasza:
A vendéglátó helyek mind ilyenek. Az összes.
Meg normalissal nem találkoztam, pedig Hajdúszoboszló es vannak bőven.
Mindenki ott ver át ahol tud.
Es erdekes a nav is csak a dolgozót tudja cse#tetni , büntetni, ellenőrizni sosem jöttek hogy vagyunk bejelentve, mennyit dolgozunk stb.
Mindenhol tudják pedig hogy ez megy csak szemet hunynak.
Szép igazságos ország vagyunk
12/12 anonim válasza:
"Es erdekes a nav is csak a dolgozót tudja cse#tetni ,"
2 évig voltam jogász a NAV - nál, ellenőrzésen.
Soha nem csesztettük egyetlenegy ellenőrzés alkalmával sem a dolgozót, ellenben a válalkozót annál inkább...
Egyébként ez nem NAV - os hatáskör, hanem szimplán polgári jog - munkaügyi kérdés...
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!