Miért van "bűntudatom" amint valamilyen konkrétabb lehetőséget kapok munkahely váltásra?

Persze, természetes amit érzel. Aki szereti a munkahelyét, nem szívesen hagyja ott. Csak arra figyelj, ne befoolyásoljon, nehogy elszalassz egy jobb lehetőséget.

A főnökség nálatok igazán magába szállhatna. Még mielőtt az összes emberük felmond.

Tapasztaltam már hasonlót. Nem tudom mitől lehet. Talán az egyik ok, hogy a gyerekkorod szar volt, a szüleid nem törődtek azzal (talán nem is volt rá lehetőségük), hogy jól érezd magad. Megszoktad, hogy folyamatosan olyan emberek közt kell helyt állnod, akik szivatnak téged.

Eleve a porosz oktatási rendszer teljesítmény orientált. Akkor vagy csak valaki, ha a tanárok elvárásait minnél jobban és szorgosabban kielégíted. Lényegében jó katonák és szorgos bérszolgák nevelése a cél.

A jó produkcióért díjaznak, ezért akiknél lehetséges, ezzel fixálják a korai személyiségfejlődésben normális esetben jelen lévő nárcisztikus szakasz bizonyos tulajdonságait (Csak a kiemelkedő teljesítményemért vagyok elfogadható.) Persze ez nem működik, ha a szüleid nem aszisztálnak az iskola teljesítmény kényszeréhez.

Esetleg még az lehet, hogy erős benned a bajtársi becsület, és nem szívesen hagyod ott azokat az embereket, akik veled együtt vannak szivatva.