A munkáltató megtagadhatja a munkavállaló részéről a felmondást amennyiben az adott pozitció nem lesz betöltve?
Figyelt kérdés
Határozatlan idejű szerződésben vagyok, 30 napos felmondással .2023. jan. 17. 18:46
1/8 anonim 
válasza:
válasza:A munkaadó ebben az esetben a munkavállalói felmondást nem engedélyezi, hanem csak tudomásul veszi. Nem tilthatja meg.
2/8 anonim válasza:
válasza:Szerződés felmondását bármelyik fél kezdeményezheti. Az hogy nem lesz betöltve a pozíció a munkáltató problémája.
3/8 anonim válasza:
válasza:Ez nem jobbágyság. Letöltöd a felmondási időt és ég veled.
4/8 anonim válasza:
válasza:Ne foglalkozz a munkáltatóval, le telik a 30 napod és már nem tartozol neki tovább.
5/8 anonim 
válasza:
válasza:Az a jellemzőbb inkább, hogy elengednek előbb, ha mondod, hogy nem töltenéd le.
8/8 anonim válasza:
válasza:A felmondási idő azért kell, hogy találjanak a helyedre valakit. Te beadtad a felmondásodat, onnantól kezdve ketyeg az óra, semmi közük hozzá, te meg kidolgozod a maradék időt és ágyő!
További kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!