Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Jogos ez a főnöknek?

Jogos ez a főnöknek?

Figyelt kérdés
Szóval magyaráznom kell hogy miért nem jöttem be dolgozni, vagy ideges lesz hívogat azért mert csak aznap vagy előtte nap szólok.Tudom nem szép dolog, de mindenképp magyarázkoddnom kéne hogy mi miért történt, vagy a magánéletemről.. Aztán amúgy el sem hiszi amit mondok.

2022. szept. 7. 08:03
1 2
 1/13 anonim ***** válasza:
46%

Indoklás nélkül, előzetes engedély kérés nélkül nem jelensz meg a munkahelyeden.

1. Jogosan levonja a napot a béredből.

2. Jogosan rúg ki fegyelmivel, hogy a lábad nem éri a földet.

2022. szept. 7. 08:07
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/13 A kérdező kommentje:
Engedély kell a betegséghez?
2022. szept. 7. 08:09
 3/13 anonim ***** válasza:
82%

A betegséghez nem kell engedély, de ha rendszeresen egyszer csak nem mégy munkába, és neki kell kérdezgetnie, miért, akkor jogos, ha az elsö lehetséges alkalmommal kirúg.

Ugyan ha beteg vagy is, NEKED kötelességed jelezni, nem neki kell rákérdezni.

2022. szept. 7. 08:18
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/13 anonim ***** válasza:
100%
Ha megtudod, hogy aznap nem mész be dolgozni, mert beteg vagy, akkor szólnod kell reggel. Vagy ha szabit akarsz kivenni. Vagy ha közbejött valami életbevágó. De ha szólsz, akkor semmi indoklás nem kell. Szeretnék szabit kivenni, szeretnék két órával később kezdeni, majd tovább maradok annyival, beteg lettem nem tudok ma menni. Ennyi.
2022. szept. 7. 08:27
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/13 anonim ***** válasza:
53%
4-es: elvben igazad van, de ha - ahogy a kérdés sugallja - ezt hetente (többször) eljátszod, érthetö, ha a fönök nem örül neki, illetve a kideszek egy na szabit játéknak is van határa!
2022. szept. 7. 08:43
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/13 anonim ***** válasza:
100%
Nalunk jo par embert kuldtek mar el ilyesmiert. Olyankor rank terhelodik az o munkaja is.. Tobbszor eljatszotta, utolso pillanatban szolt mindig meg meloba is nyavajgott folyton.
2022. szept. 7. 08:50
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/13 anonim ***** válasza:
Azért kell a lehető leghamarabb tájékoztatni a munkaképességedben beállt változásról, hogy idejében és rugalmasan át tudja szervezni a napi teendőket. Nem azzal van a baja, hogy megbetegszik valaki, hanem azzal, hogy lehetetlen helyzetbe hozod a felelőtlen hozzáállásoddal. Az sem mindegy, hogy ezzel párhuzamban milyen a hozzáállásod a munkához, - nem mindegy, hogy amikor bent vagy a munkahelyeden, van-e köszönet a jelenlétedben vagy csak egy "napi túlélő show" a produktumod. Ha 10 percenként csinálsz magadnak szabadidőt - és ebbe beleértendőek a soron kívül kikanyarított "egészségügyi" távollétek is, - akkor egyértelművé válik, hogy te csak a fizetést szeretnéd, tevőlegesen kivenni a részedet a munkahelyi összteljesítményből nem. Erre már csak "annyi szart lehet dobni", hogy amikor szükség lenne beugranod valaki helyett, akkor "elérhetetlenné" teszed magad. Ez az a pont, ahol én már megtenném a lépéseket arra, hogy ne dolgozhass az én hatáskörömben tovább a cégnél.
2022. szept. 7. 08:59
Hasznos számodra ez a válasz?
 8/13 anonim ***** válasza:
76%

Amint megtudod, hogy nem fogsz bemenni aznap, értesítened kell (eredményes módon!) a munkáltatódat.

Ha 9-re kell bemenned de reggel betegnek érzed magad ezért reggel elmész az orvoshoz, akkor tisztában vagy azzal, hogy 9-re nem fogsz beérni, TEHÁT értesíted a munkáltatódat.

Ha aznapra szabadságot akarsz kivenni, értesíted a munkáltatódat, még a munkaidőd kezdete előtt.


Az nonszensz, hogy egyszercsak nem vagy bent és nekik kell nyomozni, hogy hol a fenében is vagy.


Természetesen ha beteg vagy, ezt orvosnak kell igazolnia. Ha csak bemondod, de nincs erről orvosi papírod, akkor az bizony szabadság volt, vagy ha abból nincs több, fizetetlen szabadság. Bár ekkor már leginkább kirúgnak fegyvelmivel.


Nem olyan bonyolult szabály: nem lógunk a munkahelyről és korrekt módon kommunikálunk.


Ha meg hetente vagy beteg, feltétlen cisnálj egy tesztet nem vagy-e AIDSes, hipochonder, vagy munkakerülő.

2022. szept. 7. 09:50
Hasznos számodra ez a válasz?
 9/13 anonim ***** válasza:
49%
Arról, hogy nem fogsz tudni bemenni, rögtön akkor értesíteni kell a főnöködet, ahogy ez kiderül. Hogy csak úgy egyszerűen nem jelensz meg bármife előzetes tájékoztatás nélkül, az tolerálhatatlan. Csak akkor elnézhető, hogy ha erre alkalmatlan állapotba kerülsz. (Mobdjuk súlyos balesetet szenvedsz és kómába esel. Vagy agyvérzést vagy szívrohamot kapsz, és elájulsz vagy ilyesmi.)
2022. szept. 7. 10:55
Hasznos számodra ez a válasz?
 10/13 A kérdező kommentje:

legtöbben félreertették a kérdést, nem vagyok minden héten beteg és nincs úgy hogy nem szólok.


Kérdés lényege az hogy a főnöknek joga van e tudni miért hiányzok, mi a bajom, magán élet dolgok.

2022. szept. 7. 13:32
1 2

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!