Debreceniek! Mit jelent számotokra az alkalmazott és a főnök kifejezés? Milyen jogok illetik meg az érintett személyeket? Mi lesz annak a következménye, ha az egyensúly felborul, csak a dominánsabb érvényesül?

A munka törvénykönyvében jól le van írva kinek mi a joga, kötelessége, és milyen juttatásokra jogosult, milyen határidővel stb.

Egyébként meg a dominancia a főnök részéről addig elfogadható, amíg nem kezd el haverkodni a beosztottal és/vagy emberhez méltóan bánik az alkalmazottal.

Alkalmazott: Akit seggbe raknak

Főnök: Aki seggbe rak, és fizet érte

Ez meg milyen kérdés már? Miért a derecenieket kérdezed, van különbség a kérdésed tekintetében az ország különböző városaiban? Milyen egyensúly borul fel azzal, hogy csak a dominánsabb érvényesül? A domináns nyilván a főnököd, mert gondolom nem te csicskáztatod a főnöködet, ez fel tud szerinted borulni más irányba? És ha igen akkor mégis mi történne?

Na de beszéljünk értelmesen, Debrecenben a városvezetés propagandája ellenére továbbra is kevés a munkalehetőség emiatt a munkaválalók nem nagyon válogathatnak, vagy becsicskulnak pitiáner fizetésért, vagy mehetnek egy mégszarab helyre még kevesebb fizetésért gályázni, ha egyáltalán találnak másik melóhelyet. Nem véletlenül húzott már el az összes haverom innen.