Teljes munkaidő alkalmira bejelentve?

Alkalmi munka esetén nem értelmezhető az, hogy teljes munkaidő. Ott nincs munkaidő jelentve. Arra a napra vagy bejelentve, amikor dolgozol, teljesen mindegy, hogy 1 órát vagy 10-et.

Az alkalmi munkának megvannak a korlátai, pl havi 15 napot lehet így egy cégnél dolgozni, többet nem. Ha hétfőtől péntekig dolgozol minden héten, akkor ez kerek 3 hét, tehát ilyen munkarendben nem tudsz teljes havi 20-22 munkanapot dolgozni.

Ha csak havi 15 napot dolgozol, akkor fél évig tud bejelenteni, mert van egy éves 90 napos limit is.

Azt tudni kell, hogy efo alatt nincs biztosítási jogviszonyod, magad után kell fizetni a havi 8000 eü szolgáltatási járulékot. Nincs fizetett szabadság, nincs táppénz, nem tudsz adókedvezményt igénybe venni (betegség miatti személyi kedvezmény, családi adókedvezmény, első házas), ha mentesített keretösszeg felett keresel, akkor jövő évben szja bevalláskor be kell fizetned a felette lévő összeg 15%-át.

Mondjuk az már régen rossz, ha már betanulsz, de még csak most gondolkodik azon, hogy alkalmira fog bejelenteni... A betanulás alatt is be kellene legyél jelentve, jár rá fizetés is. Tehát még semmiféle szerződésed nincs.

Én biztos utána néznék a cégnek, és az alapján eldönteném mi a helyzet.