Kezdőoldal » Emberek » Munkahely, kollégák » Mi a véleményetek az olyan...

Mi a véleményetek az olyan emberekről, akik minimálvégzettséget igénylő tucatmunkát végeznek, de úgy képzelik, hogy ők a cégnél pótolhatatlan munkaerők?

Figyelt kérdés

Mert ha valakinek diplomája van egy nehezen végezhető szakról, és abban dolgozik valahol, ott még érthető, elképzelhető, hogy tényleg nehéz volna megtalálni a méltó utódját, hogy ha elkerülne.

Na de számomra például azt volt röhejes látni, amikor gyárban dolgozva páran az ugyanolyan betanított munkás kollégák (zömüknek csak a nyolc általánosa volt meg) közül képzelték ezt magukról. Úgy gondolták, ők valami élmunkások, akik nélkül megállna a gyár. Meg hogy mindenki más sumákol, csak ők dolgoznak rendesen. Meg az idősebbek szerettek avval villogni, hogy ők már harmincvalahány éve ott vannak, és annak oka van bizony. Röhejes, mert az elsődleges ok nyilvánvalóan az, hogy ha elküldenék őket, akkor végkielégítést kellene fizetni.

Vajon mi az oka ennek, hogy egyesek szeretik ezt képzelni magukról úgy, hogy igazából a közelébe sincsenek annak a szintnek?



2021. márc. 14. 13:18
1 2 3 4
 11/33 anonim ***** válasza:
95%
Mert jól esik a nagy egójuknak.
2021. márc. 14. 14:47
Hasznos számodra ez a válasz?
 12/33 anonim ***** válasza:
100%

Függetlenül attól, hogy az ember hol helyezkedik el a társadalmi hierarchiában, fontos számára, hogy úgy érezze, hogy a munkájának célja van, jól végzi és ezáltal értékes lesz. Ezek az emberek egyszerűen elismerésre vágynak.

Illetve ez nem csak a gyárakra igaz szerintem, én például értelmiségi munkát végzek, azonban ilyen körökben is azt tapasztaltam, hogy például a managereket tartották az emberek túlfizetett semmirekellőknek, és magukat az értékteremtőnek.

2021. márc. 14. 16:50
Hasznos számodra ez a válasz?
 13/33 A kérdező kommentje:
12: Azért az, hogy valaki értékesnek és hasznosnak érzi magát és hogy azt képzeli, hogy ő az egyetlen valamirevaló az egész brancsban, két külön fokozat.
2021. márc. 14. 17:01
 14/33 anonim ***** válasza:
63%

#12 vagyok.

Nem gondolnám két külön fokozatnak, lévén, hogy így fejezik ki a frusztrációjukat amiatt, hogy keveslik a munkájukért kapott elismerést, kompenzációt. A saját világukból azt látják, hogy a felettük dolgozók csak a feneküket meresztik egész nap meetingeken, és cserébe többször annyi pénzt kapnak.

2021. márc. 14. 17:15
Hasznos számodra ez a válasz?
 15/33 A kérdező kommentje:
14: Ez is más téma egy kicsit, a kérdésem inkább azokról szól, akik a saját szintjükön is különbnek érzik magukat mindenkinél.
2021. márc. 14. 17:39
 16/33 anonim ***** válasza:
100%
Semmi, legalább ott fontosak, lehet, hogy az otthonukban meg nem.
2021. márc. 14. 17:57
Hasznos számodra ez a válasz?
 17/33 anonim ***** válasza:
5%
Azért mert igy van csak itt nincs meg fizetve a termelöi munka.Itt azt dijazák ha nem dolgozik az ember meg ha családtak de ennek meg is van az eredménye.
2021. márc. 16. 07:09
Hasznos számodra ez a válasz?
 18/33 A kérdező kommentje:
17: Nem erről szól a kérdésem. Hanem arról, amikor egy egyszerű munkás pótolhatatlan fogaskeréknek hiszi magát, úgy gondolja, hogy az azonos körben dolgozó kollégák között is ő az atyaúristen. Aztán meg ha elküldik leépítésben, néz egy nagyot.
2021. márc. 16. 07:55
 19/33 A kérdező kommentje:
Példaként tudok még felhozni a gyárból, ahol régen dolgoztam egy 50 körüli alkeszt, aki kb. 30 éve ott dolgozott. És úgy gondolta, úgyse küldik el, mert akkor végkielégítést kellene fizetniük. Csak azt kihagyta a számításból, hogy ha fegyelmi okokból küldik el, akkor nem jár végkielégítés. Egyszer megszondázták, belilult, és már repült is, csak úgy lazán, 30 év után. Még örülhetett, hogy közös megegyezéssel történt, és így legalább munkanélküli segélyre jogosult volt. Pedig nem is egészen egyszerű melós volt, kezelt targoncát meg nehézgépet is.
2021. márc. 16. 08:07
 20/33 anonim ***** válasza:
100%
Amúgy nálunk is közös megegyezéssel küldik el csak az embereket. Ha nem fogadja el, akkor keresnek valami indokot, hogy fegyelmivel elküldhessék.
2021. márc. 16. 14:28
Hasznos számodra ez a válasz?
1 2 3 4

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!