Miért kell munkába menni aznap is amikor az ember hulla fáradt?

A törvények nem köteleznek, hogy munkába járj, cserébe a munkáltatót sem kötelezik, hogy foglalkoztasson.

Szóval kelleni éppen nem kell, csak következményekkel jár.

Képzeld el, hogy elmész a boltba ennivalóért, de zárva van, mert a dolgozók túl fáradtak és nem nyitottak ki!

Képzeld el, hogy csőtörés van nálad otthon, áll a víz az egész házban, de a szerelő túl fáradt és nem jön ki!

Képzeld el, hogy szívrohamod van, de a mentők túl fáradtak és nem jönnek ellátni!

Csak annyit képzelj el, hogy tetszene, ha itt mindenki úgy gondolná, túl fáradt neked válaszolni.

Pedig ezért mi fizut se kapunk.

Gondold el, hogy tudna működni egy cég, ha sose tudná a munkáltató, ma hány emberrel, kivel számolhat, ma éppen ki fogja túl fáradtnak érezni magát a munkához.

És hogy mennyivel több embert kéne foglalkoztatni ugyanannyi érték-előállításra, tehát bevételre, mint most. Vagyis mocskosan kevesebb bevételből kéne több fizut kifizetnie.

Jogosan xarna bele inkább. Jogosabban, mint te, aki "fáradt".

Aztán mondd már meg, mi alapján lenne meghatározva, ki az, aki tényleg fáradt, ki az, aki csak lusta disznó és a semmiért akar pénzt kapni?

A munkahely nem azért van, hogy te megélj, téged eltartson. Azért, hogy neked munkalehetőséget adjon, értéket termeljen és abból tudj te megélni.

Nem muszáj dolgozni.

Lehet helyette otthon dögölni.

De ne várd el, hogy a semmittevéseddel a társadalom téged tartson el, azok munkájával, aki nem "fáradtak" azt megcsinálni.

Ha dolgozol, eszel. Ha nem dolgozol, rád miért dolgozzon más?

"ha náthás, ha fáj valamid, be kell menni minden nap dolgozni"

Fel van találva a betegállomány.

Arra az esetre, ha jogos.