Igazgatónak hogyan kell megcìmezni a felmondásomat?
Figyelt kérdés
Olyan környezetet alakìtott ki a munkahelyen, hogy olyan emberek dolgoznak ott, akik csak magukkal foglalkoznak. Komolyabb baj kellene történni ahhoz, hogy egy főnök is észrevegye magát, hogy nem ìgy kellene viselkedni. Kérdem én, hogy ki számìt főnöknek manapság? Aki lelket önt az emberekbe, összetartja a csapatot, csinál is valamit. Vagy csak az irodában tartozkodik, aztán nem is osztja meg az információkat az alkalmazottakkal,tervez, de azt se tudja, hogy hogyan kellene megcsinálni, de azért készüljön minden el. Nekem elegem van az egész szìnjátékból. Hogyan kell megìrni egy felmondást?2020. ápr. 17. 15:52
1/5 anonim válasza:
Középső ujjad kinyújtod, a másik kezeddel meg beleejted a belépőkártyádat a kávéjába, és szó nélkül hátat fordítasz neki.
2/5 anonim válasza:
Nekem kell címezned, és üzenem hogy nem mondhatsz fel, mert ki vagy rúgva :)
3/5 anonim válasza:
"Hogyan kell megìrni egy felmondást"
Két egyező példányban. Lehet kézírással, tollal, valamint gépelt formában is. A lényeg, hogy az aláírásod tollal rajta legyen.
Nem írtad, hogy milyen szerződést akarsz felmondani.
Határozott idejűt? Határozatlan idejűt? Egyáltalán munkaviszonyról beszélünk, vagy valami másról?
4/5 anonim válasza:
Aki előtt ott az internet, és nem tud egy felmondást megírni, az robotoljon élete végéig. :)
5/5 anonim válasza:
Részemről internet alapján soha nem írnék felmondást.
Annyi ökörség kering az interneten, hogy csak na.
Segítenék, de a kérdező nem válaszolt a részletekre utaló kérdéseimre. :)
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!