Ha nincs fix munkavégzési helyem, munkát sem biztosítanak, de ragaszkodnak a 30 napos felmondáshoz, mit tudok tenni?
Figyelt kérdés
A határozatlan munkaszerződésem szerint 30 munkanap a felmondási idő, bruttó bér meg van határozva, de mindig teljesítés alapján kaptam. Soha nem kaptam fix beosztást, mert mindig más helyszínen végeztem a munkám. Viszont a felmondás közlése után ragaszkodtak a 30 naphoz, de azóta se dolgoztam, viszont bejelentésem még érvényes, így nem tudok váltani, viszont dolgozni sem tudok. Munka biztosítása nélkül is köteles a bruttó bér nettóját megfizetni? Le tudom rövidíteni a felmondási időt valahogy?2020. jan. 13. 10:57
1/3 anonim 
válasza:
válasza:A bejelentés idejére a bér is jár. Inkább örülj neki, hogy a semmire kapsz lóvét egy hónapig. Addig is kereshetsz munkát, megmondod, hogy mikor tudsz kezdeni. Ennyi.
2/3 anonim 
válasza:
válasza:Nem tudod lerövidíteni. Ha megpróbáltad volna meggyőzni őket, hogy írják alá közös megegyezéssel történő azonnali hatályú felmondtást, akkor nem kellene dolgoznod. Ha a szerződésedben az áll, hogy csak a teljesítmény után fizetnek, akkor nem fogsz kapni pénzt. Ha az áll benne, hogy az alapbéred X ft, ezen felül teljesítményarányosan kapsz Y ft-ot, akkor X-et meg fogod kapni akkor is, ha nem csinálsz semmit.
3/3 anonim válasza:
válasza:"viszont bejelentésem még érvényes, így nem tudok váltani,"
Miért is nem?
Ha a szerződésben nincs versenytilalmi megállapodás, miért is nem tudsz máshol egyazon időben dolgozni?
Semmi nem tiltja. Mi a probléma?
Egyszerre lesz két helyen munkaviszonyod. Ezt hívják többes jogviszonynak. Ezer éve létező fogalom és többen gyakorolják is az életben.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!