Mi alapján dönti el egy HR- es, hogy valaki emberileg bele illik egy adott csapatban vagy sem?
Figyelt kérdés
2019. okt. 27. 07:41
1/6 anonim 
válasza:
válasza:Szimpàtia alapjàn. Nem tudnak azok semmit se, vagy szimpi vagy neki vagy nem. Illetve ha fizikai meló akkor felméri a fizikumod is, hogy vajon kibirnád e vagy sem.
2/6 anonim válasza:
válasza:Az interjú alapján és az alapján amit tanult (abba ne menjünk bele, hogy mennyire nulla a HR képzés)
3/6 anonim válasza:
válasza:Pofára.
Amúgy nekem HR pitchával még nem kellett találkoznom egyetlen interjúmon sem. Fejlesztőmérnök férjemnek sem.
4/6 Sunshinedoll válasza:
válasza:Tekintve, hogy évekig tanul az egyetemen (ha ilyen irányú diplomája van), gondolom nem ilyen egyszerű a kérdés, hogy ide leírja valaki csak úgy.
5/6 anonim válasza:
válasza:Szimpátia és attól függ mennyire vagy jó emberismerő és tudod,hogy milyen szöveget kell tolni.Az,hogy a valósággal köszönőviszonyban sincs...
6/6 anonim 
válasza:
válasza:Ha jó HR-es, akkor ismeri a céget és a csapatot, ahova embert keresnek.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!