Sokan miért csodálkoznak, hogy a fiatalabbaknak "több a pénze"?

Sokan csodálkoznak,hogy a fiatalabbak, Y-Z generációnak úgymond több a pénze.

Ennek nem azaz oka,hogy jobban gazdálkodnak a pénzzel,hanem az,hogy a munkaerőpiacon sokkal élelmesebbek.

A lojalitást nem adják ingyen a munkáltatóknak.Simán váltanak 2-3 évente munkahelyet.

Én még nem vagyok 30, de már volt már pár munkahelyem.Ami említésre érdemes, hogy egyre inkább fejlődtem, egyre több fizetést kértem, egyre magasabb minőségű munkakörnyezetem lett.

Volt,hogy próbaidő alatt rájöttem, hogy az a cég egy sz_r és gyorsan pályáztam máshova.

Amit a cégek többsége utál bennem, hogy nagyon hamar felfedezem egy vállalat működési hibáit,réseit és ennek hangot is adok kritikákkal.Nem vagyok bólogatós, behódolós "jóazúgy" típus.

Ennek köszönhetően, megengedhetek fiatalabb , erősebb autót, külföldi nyaralásokat és nem nullázza le a bankszámlámat, ha a legújabb 300 ezer forintos telefont kell megvennem.