Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Magyarországon miért nincsen...

Magyarországon miért nincsen egy speciálisan munkáltatókat ellenőrző szervezet, mint külföldön sok helyen?

Figyelt kérdés

Olyanra lenne szükség, mint a NAV, csak nem az adókat ellenőrizné, hanem a munkatörvénykönyvet.

Be van-e jelentve?Ki van-e fizetve a túlóra?Megfelelő-e a munkavédelem?Kivannak-e adva a szabadságok...stb


Illetve, lehetnének civil ruhás ellenőrök.Például, ellenőr fiktív önéletrajzzal megy interjúra és megkérdezik tőle,hogy akar-e gyereket.Majd előveszi az igazolványát és annyit, mond upsz, ez most 80 millióba fog fájni Önöknek.



De további vizsgálatokat is csinálhatnának.Például a Suzukinál szakszervezet szervezéséért kirúgtak egy vezető beosztásban levő embert, az indok a teljesítményromlás volt.Ilyeneket is vizsgálhatna a szervezet, ugyanis szakszervezet szervezéséért törvénytelen kirúgni valakit.A Suzukit pedig milliókra kell perelni ezért.


2019. márc. 3. 16:11
 1/7 anonim ***** válasza:
64%

Elmentek otthonról, hülyegyerek?

Van ilyen szervezet. Elég gyakoriak az ellenőrzések.

2019. márc. 3. 16:20
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/7 anonim ***** válasza:
87%

Az általad felsorolt kérdések mindegyikét ellenőrzik különböző hivatalok, hol hivatalból, hol szúrópróbaszerűen.

80 millióra senkit nem fognak megbüntetni ezért, ugye ezt te se gondoltad komolyan?

Ha pedig XY-t kirúgják, és úgy érzi, hogy méltánytalanság érte, akkor felkeres egy munkaügyekben is jártas ügyvédet, és beperli a munkáltatót. Ha a munkáltató nem tudja ténylegesen alátámasztani a dolgot, akkor a felperes javára dönt a bíróság.

2019. márc. 3. 16:28
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/7 anonim ***** válasza:
83%
Ekkora hülye kérdést. Pont hogy vannak ilyen szervezetek és állandóan ellenőriznek, gyakorlatilag szét vannak szivatva a munkáltatók csak ebből nem látnak semmit a munkavállalók.
2019. márc. 3. 16:46
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/7 anonim ***** válasza:
39%

Minek kellett ezt újra kiírnod? Nem tetszettek az előző körben kapott válaszok?

https://www.gyakorikerdesek.hu/politika__magyar-politika__97..

2019. márc. 3. 16:51
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/7 anonim ***** válasza:
69%
Vannak ilyen szervezetek, csak nem annyira feltűnő a tevékenységük, nincs elég ellenőrzés. Rengetegen kimaradnak az ilyen ellenőrzésekből, és az ilyen helyeken megtalálhatók a jogsértések. Nyilván nagyobb kapacitást kellene allokálni erre, hogy legyen is értelme.
2019. márc. 3. 17:48
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/7 anonim ***** válasza:

Van ilyen szervezet, a Magyar Államkincstár munkaügyi hatósága. Lehet náluk feljelentést tenni, biztos, hogy vizsgálni fogják.

Minket az utóbbi 1 évben 2 alkalommal is vizsgáltak, dolgozó is bejelentés miatt. És igen kb így jelennek meg ahogy te is írod. Bejöttek a HR-re és annyit kérdeztek ki itt a munkaügyi/számfejtési vezető, majd elé álltak és szó szerint utasították, hogy dobjon el mindent amivel foglalkozik mert most ellenőrzés lesz.

Az, hogy te erről nem tudsz és ennek nincs visszhangja a médiában, még nem azt jelenti, hogy nem történik meg.

Arra pedig, hogy kisgyermekes anyukát miért nem szeretnek foglalkoztatni inkább nem reagálnék, pedig 2 gyermekes anyuka vagyok, jelenleg szülési szabin a kicsivel. A körmömet le tudnám rágni, néha annyira félek, hogy fogok új munkahelyet találni. Bár a régi tárt karokkal várna vissza, de nincs 6 órás munkaidejük, én pedig itt a 8 órát nem fogom tudni vállalni. Más munkáltató pedig a hozzád hasonló gondolkodású ősanyák miatt nem akar majd alkalmazni.

2019. márc. 4. 06:38
Hasznos számodra ez a válasz?
 7/7 anonim ***** válasza:
Nem dolgoznak tul hatekonyan
2020. nov. 20. 19:22
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!