Szerintetek miért dolgozunK?
Egy egyszerű de mégis bonyolult kérdés.
Miért dolgozunk, miért dolgoznak az emberek másnak, és miért nem saját maguknak? Mostmár nem az van mint régen hogy megbecsülik az alkalmazottat. Nem . Mostmár az van hogy a fönők vagy a multi azoknak adnak több fizut akik nyalnak, vagy ők kigondolnak és nema teljesitmény meg a jó munka után.
Hiába van egy ember ott kb 10 éve.
És felvetődik a kérdés, hogy az emberek miért nem maguknak dolgoznak, saját maguknak, hogy legyen pénzük,.de ne másnaka cégét pénzeljék, és más cégvezető zsebét tömjék.
Eszembe jutott egy példa: van mondjuk egy költözető cég, ha nincsenek rakodók alkalmazottak, akkor a költözető vállalkozó becsödöl mert egyedül a költöztetést nem lehet csinálni.
Mit csinál? vagy emel a béreken, vagy abbahaggya mert nicnsen rá embere.
tehát a cégvezetőknek, multiknak szükségük van alkalmazottra, viszont nem fizetik meg őket.
Ezért gondolkodtam el ezen, hogy saját magunknak kell dolgozni, és szabni az árakat, és nem másnak.
Mert ha másnak dolgozunk soha nem lesz annyi pénzünk ,. hogy akár egy házat is tudjunk venni, viszont ha magunknak dolgozunk, és aszt a tevékenységet csináljuk amit a z emberek megfizetnek, például szabaduszó asztalos, vagy burkoló, vagy festő vagy akármi, akkor mi szabjuk be az időnket de nem kell nélkülözni, és talán jut később egy lakásra is.
Ki mit gondol erről?
válasza: válasza:az, hogy akik nem maguknak dolgoznak, azok pont azért nem, mert nem tudnak...
sokszor elhangzik a hasonló kérdéseknél, hogy ha valakik sajnálják a pénzt a zsugori főnököktől, akkor lehet vállalkozást indítani és csinálni, hátha jobban megy. aztán persze mindenki marad alkalmazott.
aztán itt van a továbbképzés is. aki megragad a ranglétra legalján, az magának köszönheti, nem a főnöke húzza vissza.
Pont ez az !! De ha elvállalják akkor, miért mennek ki tüntetni? Miért szidják a kormányt?
ha van rá kereslet hogy csomagoli munkára 650ft / órát fizetnek mondjuk, és lesz ember aki annyiért elmegy,akkro a cég meg nem hü..e hogy emelni fog,. mivel anyniért is elmennek.
Ezért sem értem az embereket.
válasza: válasza:"ha van rá kereslet hogy csomagoli munkára 650ft / órát fizetnek mondjuk, és lesz ember aki annyiért elmegy,akkro a cég meg nem hü..e hogy emelni fog,. mivel anyniért is elmennek."
Egyszerű, mezei, betanított munkásból nincs hiány, így nem a munkavállaló diktál. Ez van. Ha tényleg megcsinálják 650-ért, akkor tényleg hülyeség lenne többet fizetni. Te sem fizetsz 100Ft-ot a boltban a zsömléért csak azért, mert van annyi a zsebedben. Ha nem lenne csak 100Ft-ért, akkor meg kénytelen lennél megvenni...
válasza:"Egyszerű, mezei, betanított munkásból nincs hiány" de pontosan belőlük van hiány!
A legnagyobb! Na meg persze a jól képzett, tapasztalattal rendelkező mérnökökből. A "köztes" emberek pedig továbbra is szívnak, mivel nekik a legnehezebb normális munkát találni.
válasza:#3 Akárhogy nézed, az emberek többsége mindig is tanulatlan, buta ember. Lehet ezt cifrázni, de akkor is így van.
Szeretik a kormányra kivetíteni a problémájukat, de az nem fogja soha megoldani ezeket a kérdéseket.
Azzal még nem is lenne baj, ha elvállalja az adott 650/órabéres pozíciót, mert épp mondjuk kényszer helyzetben van. A történet ott kezdődik, amikor ott is ragad, nem képzi magát, nem keres folyamatosan új és jobb lehetőséget/munkát. Ha az emberek többsége így gondolkodna, hogy csak ideiglenesen vállalna el ilyet, egyre többen mennének el onnan, és a cégvezető is megunná egy idő után azt, hogy új embereket kell betanítania folyton, mert az pénz és idő és energia is egyben. Így kénytelen lenne emelni a béreken.
Így volt ez a volt cégemnél is ahol dolgoztam, volt olyan hét, hogy 15-en léptek ki. Addig nem foglalkoztak a vezetők a béremeléssel, viszont így elveszítették a már betanított, jó embereket, és ez kihatott a termelésre is.
válasza:"egy költözető cég, ha nincsenek rakodók alkalmazottak, akkor a költözető vállalkozó becsödöl"
Nézd, nagyon egyszerű a képlet. Vegyél egy költöztetésre alkalmas teherautót, és ne a vállalkozónak dolgozz, hanem magadnak. És költöztess te.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!