Ennek így van értelme?
SZVSZ az emberek 80%-a nem szakmájában, és nem azt dolgozik amit szeretne, vagy legalábbis lekötné, nem unna bele, nem utálná meg.
Ennek így van értelme? 8.5 óra munkahelyen + 2 óra hossza bejárás, ezen kívül marad a többi idő, ami félig készülődéssel megy el másnapra, a többi alvással.
És ezt nap-mint-nap, mint a mókuskerék. Hétvégén vasárnap már arra gondol az ember hogy a francba, holnap megint menni kell a nemszeretem helyre, az se nyugodt nap, és kezdődik előröl minden.
Váltani nem lehet mert nincs lehetőség, egyik munkahelyről a másikra vándorolni? Sose lesz olyan hely ahol tényleg jól érezheti magát az ember.
És itt most nem a fizikait vetem össze az irodaival... Irodait dolgozom. De voltam fizikaiban is.
Legjobb a vállalkozás lenne, csak épp nincs vásárlóerő semmire.
Az élet nem kívánságműsor, valakinek kell söpörni az utcát, dolgozni a gyárban meg irodán megcsinálnia nemszeretem a feladatokat.
Sőt, aki alapvetően szereti a munkáját, annak is vannak nemszeretem feladatai. Na erre varrjál gombot.
Lehetőség mindig van, szóval ezt a dumát lehet is hanyagolni, csak ugye ahhoz tanulni kellene.
Nekem nem a szakmámmal van bajom. Azt szeretem. A munkahelyemet és a környezetemet is szeretem. A mindennapos apró hülyeségektől égek ki, amik "gátolnak" a munkában és szerintem ezzel nagyon sokan vannak így. Egyszerűen nem lehet 8-9 órán keresztül jó hangulattal, felhőtlenül, megállás nélkül csinálni valamit heti 5 nap. Akkorsem, ha az ember szereti a szakmáját.
Főleg mert a szakmája és a munkája között általában van némi differencia. Na én pont azt a diffit utálom. Ez viszont mindenhol meglenne, hiszen mindenhol vannak hülyeségek, vannak szabályok, berögzült baromságok, nehezen kezelhető emberek, hisztis napok, stb.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!