Határozott idejű szerződés esetén valóban kb. 0 esély van felmondásra?










Csak két dologra hivatkozva mondhatsz fel:
-vagy olyan ellentét van közted és valamelyik kollégád között amit nem lehet orvosolni
-vagy az egészségügyi probléma
van még egy út: beszélsz a főnököddel hogy ezért és azért ki szeretnél lépni. Ha normális és tud hiányolni közös megeggyezéssel elenged





Nem. Ugyanúgy föl lehet mondani bármelyik fél részéről, mint a határozatlan idejű szerződésnél.
Ellenben a határozott idő lejárata után akkor is megszűnik a munkaviszony, ha a munkavállaló tökéletesen megfelelt, megszerette a munkát és szeretne tovább dolgozni.
A végén nem jár végkielégítés, mint elbocsájtás esetén járhatna.
Kisebb értékű, kevésbé vonzó ajánlat a határozott időre limitált munkaviszony, bár annyiból nagyon korrekt, hogy nem hitegeti örök tuti állás lehetőségével az álláskeresőt.





Igen, a hatarozott inkabb a munkaltatot vedi, egyszer majdnem benyaltam de utolso probaidos nap leleptem.
Ha mar benne vagy akkor keress munkajogi ugyvedet
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2025, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!