Felmondási idő alatti szabadság?
Figyelt kérdés
Elméleti kérdés: ha két hónapra előre szabadságot kérek, amit a munkáltató meg is ad, viszont egy hónap múlva felmondok, és a 30 napos felmondási időmbe már beleesik az előre megadott szabadság, akkor a munkáltató ezt a szabadságot bármilyen jogszabályra hivatkozva visszavonhatja?2017. jan. 15. 22:26
1/1 anonim 
válasza:
válasza:Nem vonhatja vissza, ha már egyszer engedélyezte.
Viszont az lehetséges, ha időarányosan nem jár annyi szabadság, mint amennyit engedélyezett, akkor a "csökkentésére" van lehetősége. De azt az időtartamú szabadságot, amely amúgy is jár időarányosan, és engedélyezte, azt nem vonhatja vissza.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!