Munkáltató lemondathat a gyermek után járó szabadságról?

Figyelt kérdés

#szabadság

2016. szept. 28. 10:05

1/3 anonim

válasza:

Munkáltató v munkavállaló?

Amúgy tv szabályozza, tehát nem.

2016. szept. 28. 11:05

Hasznos számodra ez a válasz?

2/3 A kérdező kommentje:

Munkavállaló vagyok. Munkáltató akarja, hogy lemondjak a gyermek után járó szabadságról. Én is úgy tudtam, hogy ilyet nem lehet.

2016. szept. 28. 11:35

3/3 anonim

válasza:

NEM LEHET DE HA LEHETNE SE MONDJ LE RÓLA, ha a munkáltató ilyen tetű

2016. szept. 28. 13:36

Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:

Mi a véleményetek a szabadságról? Mit jelent számotokra?

A rendkívüli szabadságról, jár még a 3 nap, amit indoklás nélkül kivehetek, előre egyeztetés nélkül? A szabadság kivételt hány nappal előtte kell jelezni? Ahol...

Az IT Services-nél hogy állnak a szülési szabadságról visszatérő nőkhöz? Azt hallottam, hogy a távmunka lehetősége adott. Részmunkaidős állások mennyire vannak?

Gyes után,2 kisgyerekkel, a szabadságról visszatérve mi véd meg közalkalmazottként a csoportos létszámleépítéstől?

Mit írjak az önéletrajzomba? Eddig 1 bejelentett munkahelyem volt ahol 15napot dolgoztam, utána elküldtek, a főnök még tőlem kérdezte: hogy volt valami probléma...

GYES alatt a gyermek 2 éves korában fizetés nélküli szabadságról visszamentem dolgozni. Újra elmehetek-e fizetés nélküli szabadságra a gyermek 3 éves koráig ( a...

Üzlet és pénzügyek főkategória kérdései »

Üzlet és pénzügyek - Karrier, fizetés kategória kérdései »

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!