Mennyit kell kötelezően fizetni 12 hét gyakorlatért?
A napokban ajánlottak egy gyakorlati helyet, ahol az első 12 hétben csak a törvényileg előírt összeget fizetnék, ami szerintük a minimálbér 15%-a.. Szóval szinte semmi. Viszont utánanéztem, és több helyen úgy olvastam, hogy: "értéke legalább hetente a minimálbér 15 százaléka, melyet - eltérő megállapodás hiányában - a szakmai gyakorlóhely fizeti."
Én úgy értelmeztem ezt, hogy a minimálbér 15%-a az egy hétre jár, nem egész hónapra. De mielőtt a gyakorlati helyen hivatkoznék törvényre, és "okoskodnék" örülnék, ha hozzáértő véleményt tudnék kapni, hátha rosszul értelmeztem, hisz ez is könnyen előfordulhat.
Előre is köszönöm bárkinek, aki segít!
"értéke legalább hetente a minimálbér 15 százaléka"
Mert a heti minimálbér 15%-ának négyszerese valószínűleg több, mint a havi minimálbér 15%-a...
Én ugyan 2012-ben voltam gyakorlaton, de akkor nekem az iparkamaránál azt mondták, hogy gyakorlatért csak akkor kell fizetnie a munkáltatónak, ha annak mértéke meghaladja a 6 hetet. Ergo neked elvileg kell, hogy járjon munkabér.
Mondjuk én is kaptam de borítékban, nem hivatalosan, 40 ezret a 6 hétre.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!