Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Kaptam egy fegyelmit a munkahe...

Kaptam egy fegyelmit a munkahelyemen. Mivel alaptalan volt nem írtam alá. Így érvényes a fegyelmi?

Figyelt kérdés

Azt mondták, hogy érvényes... Szerintem akkor érvényes, ha aláírom. Most akkor?

#munka #fegyelmi

2013. jún. 4. 15:05

1/2 anonim

válasza:

Ha két tanú aláírja helyetted, akkor igen. A munkáltatók megtalálják ennek a módját.

2013. jún. 5. 15:40

Hasznos számodra ez a válasz?

2/2 A kérdező kommentje:

Konkrét dolgok nincsenek rá írva a papírra, egy sablon fegyelmi.. Konkrét aláírási hely sincs.. Tanút pedig nem igen találnak, hiszen mindenki tudja, hogy alaptalan. Rajtam kívül 6an kaptak fegyelmit, szintén alaptalan

2013. jún. 5. 18:28

Kapcsolódó kérdések:

A pályakezdők után járó támogatás csak az első munkahelynél érvényes? Vagy 2 évig bármely munkahelyem igénybe veheti?

Ha egy álláshirdetésre a jelentkezési határidő vasárnap és csak postai úton lehet benyújtani a jelentkezést, akkor a vasárnapot követő hétfőn feladott jelentkezés még érvényes?

A cég beszüntette tevékenységét, a tulajdonos szoban mondott fel, de azota se papirok se fizetés. Érvényes az ilyen felmondás?

A munkahelyi írásbeli figyelmeztetés meddig érvényes?

Érvényes-e a felmondás, ha csak az aláírásom írtam rá saját kezűleg?

Mennyi idő után küldik ki a start kártyát és amíg nem küldik ki, addig az igazolás érvényes?

Üzlet és pénzügyek főkategória kérdései »

Üzlet és pénzügyek - Karrier, fizetés kategória kérdései »

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!