Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Ti mire szavaznátok, mit...

Ti mire szavaznátok, mit tennétek ebben a helyzetben?

Figyelt kérdés

Egy 42 főt foglalkoztató kisvállalkozásnál dolgozom.

Hétfőn mindenkit összehívott a főnökség, és azt mondták, hogy nincs munkánk, és így nincs pénz arra, hogy ennyi embert dolgoztasson,ezért két lehetőség van:


1.) Mindenki átmegy 4 órába, kevesebb fizetésért

2.) A dolgozók 40% el lesz küldve, és a többieknek m,arad a fizetése


Azt mondta, hogy ő nem akar dönteni, mindenki gondolja meg, és pénteken szavazunk.


Már csak 1 nap maradt, de nem tudom mi legyen.

4 órás fizetésből nem tudnék kijönni havonta, de ha kirúgnak, akkor még rosszabbul járok.


Ti mit tennétek?


Bocsi a témaválasztás miatt, de nem igazán való sehova a kérdés, és itt mindig jó tanácsokat, értelmes válaszokat adtok!


2012. ápr. 19. 14:06
 1/3 Andi 22 válasza:
82%
én mindenképp a 4 órát választanám. Több mint a semmi de közbe sűrgősen keresnék egy másik munkát, vagy részmunka időbe bevállalnék valami kis kiegésztiést.
2012. ápr. 19. 14:17
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/3 anonim ***** válasza:
100%
Én megpróbálnám megtudni milyen szempontok szerint lenne elküldve fele, mert, ha velem pl. elégedettek, és tuti nem lennék az elküldöttek közt, akkor a 8 óra, fele el...
2012. ápr. 19. 14:43
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/3 anonim ***** válasza:
100%

Válaszd a 2. lehetőséget ha ezek közül több szempontnak megfelelsz:

- biztos vagy benne, hogy megvannak veled elégedve és nem tudnak a munkádba belekötni

- régebb óta dolgozol ott mint a többség (először általában az újakat küldik el)

- családod van (abból, hogy a főnököd megadta ezt a választási lehetőséget humánusabb típusnak tűnik. Az elbocsájtásnál valószínűleg figyelembe fogja venni azt is, hogy kinek vannak gyerekei és őket inkább megtartja)


Ha ezek egyike se igaz rád akkor meg rákell menni a biztosra:)

2012. ápr. 19. 15:06
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!