Mit lehet ilyenkor tenni?
"Van valami otthon végezhető munka ami tényleg fizet?"
Van, ha pl. tudsz programozni, vagy profin értesz a webdesignhez.
Egyébként nincs.
Akkor pedig NINCS.
És ezt jó, ha tudomásul veszed, nem az egó csökkentése miatt, hanem azért, mert bár az internet tele van hasonló "mesés ajánlatokkal", "keress többszázezer forintot nulla munkával, úgy hogy semmihez se értesz"-ajánlatokkal, de ezek MINDEGYIKE LEHÚZÁS.
A lényegük az, hogy előre be kell fizetned x összeget "regisztrációs díjként", amit a hirdetés feladója zsebretesz, aztán jó esetben ezért kiküld neked egy tájékoztatót, amiben azt javasolja, hogy te is ilyen módon verj át embereket, és így visszajön a befizetett pénzed (kivéve, ha nem egy analfabétát fogsz ki, aki majd feljelent csalásért, és mehetsz a börtönbe ha elkapnak, mert hát ez végülis csalás.)
De a lényeg az, hogy ha nem értesz piacképes, távmunkában végezhető dolgokhoz, akkor ne fecséreld erre az idődet meg a pénzed, mert pénzt az nem fogsz látni belőle, viszont a befizetett pénzedet jó eséllyel elbukod, de ha nem is, akkor is több hónapos, vagy éves utánajárás.
E-mailek írására, reklámanyagok begépelésére és e-mailen elküldésére, direkt marketingre, meg amit még hirdetni szoktak semmi komoly cég nem keres távmunkást, mert ezt a saját alkalmazottaik is el tudják végezni seperc alatt.
Illetve e-mailes levelek küldésére keresnek balekokat, ami addig működik, amíg valaki fel nem jelenti őket, mivel a kéretlen e-mail küldés büntetendő, és akkor majd te viszed el a balhét, nem ők.
KOMOLY, TÉNYLEGES távmunkák csak tényleg képzett embereknek vannak, de az úgy kezdődik, hogy papíron aláírjátok a munkaszerződést, amiben az szerepel, hogy a munkavégzést távmunkában végzed. Az összes többi lehúzás.
Köteles a munkáltatód visszavenni, olyan nincs, hogy nem tud foglalkoztatni és fizetés nélküli szabira kötelez (ezen vagy gyed, gyes ideje alatt). A gyerek 3 éves koráig védve vagy a rendes felmondás ellen. Ne hagyd magad!
A másik: ne várj az oepre, töltsd le a honlapjukról a kompenzációs nyomtatványt és töltsd ki, küld vissza!
Már kitöltöttem a papírt, most viszi párom feladni. Vigyáznék más gyerekére de nincs ilyen :(
A munkahelyemen az a tevékenységi kör szűnt meg ahol én is dolgoztam a 120-150 emberből 5 db irodista maradt. Ha nem tud a végzettségemnek megfelelő munkát adni nem köteles foglalkoztatni. De elég csak azt mondania hogy nincs 6 órás munka elfogadom-e a 8 vagy 10 órásat (amit ugye nem tudok) és ő máris védve van és elküldhet. Jó az új törvény csak nem az anyukáknak :(
De a bölcsi beszoktatást is csak most fogjuk kezdeni.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!