Aki jártas a munkajogban: ilyen esetben felléphetek kárigénnyel?
Figyelt kérdés
Novemberben voltam interjún, ahol fel is vettek egy céghez. Megállapodtunk, hogy januárban kezdek. De az adott nap előtt szólt a főnök, hogy majd később. Tologatta még pár hetet. Most már elérni se tudom, telefonra, e-mailre nem válaszol. Munkaszerződést írtunk. A Munka Törvénykönyve szerint jár a személyi alapbér, ha a munkáltató nem tudja biztosítani a munkavégzést. Perelhetek-e? Nekem károm származott ebből a hitegetésből, vajon jogosan igényelhetem egy havi fizetésem? Köszönöm a válaszokat.2012. jan. 31. 14:17
1/2 anonim 
válasza:
válasza:Persze, hogy jogosan, ha munkaszerződést kötöttetek. Ha az nem lett felbontva, akkor elvileg most is az alkalmazottjuk vagy, fizetést kell adjanak, TB-t kell fizessenek utánad. Fizetéskor egyszerűen menj be és kérd a szerződésben szereplő összeget.
2/2 A kérdező kommentje:
Köszönöm! A párom is ezt javasolta, és ha nem fizet a pasi, menjek a munkaügyire. A munkaszerződés érvényes, alá van írva, pecsételve. /Persze azt nem tudom, hogy be vagyok-e jelentve, de az ígéret arra is meg volt/.
2012. febr. 1. 07:55
További kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!