2012 szabadság változások hogy vannak most?

Mindkét szülőnek jár a pótszabi, nem kell eldönteni, hogy melyik vegye igénybe. PL: 1 gyerek után jár 2 pótszabi, így anya és apa is megkapja a 2 napot.

De csak 2012. július 1-től hatályos az új Mtv!

"118. § (1) A munkavállalónak a tizenhat évesnél fiatalabb

a) egy gyermeke után kettõ,

b) két gyermeke után négy,

c) kettõnél több gyermeke után összesen hét

munkanap pótszabadság jár."

1 vagyok

(4) A munkáltató a nyugdíjasnak nem minõsülõ munkavállaló határozatlan tartamú munkaviszonyát a munkavállalóra

irányadó öregségi nyugdíjkorhatár betöltését megelõzõ öt éven belül a munkavállaló munkaviszonnyal kapcsolatos

magatartásával indokolt felmondással a 78. § (1) bekezdésében meghatározott okból szüntetheti meg.

(5) A (4) bekezdésben meghatározott munkavállaló munkaviszonya a munkavállaló képességével vagy a munkáltató

mûködésével összefüggõ okból akkor szüntethetõ meg, ha a munkáltatónál a 45. § (3) bekezdése szerinti

munkahelyen nincs a munkavállaló által betöltött munkakörhöz szükséges képességnek, végzettségnek, gyakorlatnak

megfelelõ betöltetlen másik munkakör vagy a munkavállaló az e munkakörben való foglalkoztatásra irányuló ajánlatot

elutasítja.

(6) Az anya vagy a gyermekét egyedül nevelõ apa munkaviszonyának felmondással történõ megszüntetése esetén

a gyermek hároméves koráig a (4)–(5) bekezdésben foglaltakat kell alkalmazni, ha a munkavállaló szülési vagy

a gyermek gondozása céljából fizetés nélküli szabadságot (128. §) nem vesz igénybe.

megint én

tehát akkor lehet kirúgni az anyukát a gyermek 3 éves kora előtt, ha NEM vesz igénybe fizetés nélküli szabit, tehát visszamegy dolgozni a GYED/GYES lejárta után (még a gyermek 3 éves kora előtt) és ami a 4-5 bekben van, tehát olyan magatartást tanúsít, vagy nincs másik, neki megfelelő munkakör stb