Megtagadhatja a főnököm egy nyilatkozat aláírását?
A Kérdésem jogi.
Röviden a gazdasági osztály nyüstölt hogy adjak le papírokat ,nos ehhez tartozott egy nyilatkozat.
Mivel tudtam,hogy a felettesemnek egy hét mire aláír valamit,de a gazdasági osztály szerdára már várja a papírt, ezért megkérdeztem kulturáltan, kedvesen hogy alá tudná-e írni a papírt mielőtt hazamegyek.
Ettől begőzölt és közölte ne szabjak neki határidőt különben legközelebb széttépi a papírt. Mikor ezt sérelmeztem mondván én csak megkértem őt és mások kérése miatt akkor szimplán nem írta alá a nyilatkozatot és odébb állt nagy mosollyal.
Mikor ezért számon kértem akkor azzal is fenyegetett hogy hazaküld.
A kérdésem ,visszaélhet jogilag ennyire a hatalmával és ha nem, milyen jogszabály tér ki erre?
A vicc hogy kiderült az a nyilatkozat nem is kell.
Előre is köszönöm a válaszokat.
A főnököd egy büdös bunkó.
Ettől természetesen megteheti, hogy nem ír alá valami nyilatkozatot ott és akkor amikor az orra alá dugod. A gazdasági osztálynak meg nyugodtan mond meg, hogy leadtak a főnöködnek aláírásra és várod, hogy visszakapd, addig meg nyugodjanak le...
Azt írtad végül nem kell, de a jövőben, ha ilyen megint előfordul:
Ilyenkor, ha ők rendesebbek, érdemes az említett gazdasági osztálynak, vagy ha van, akkor HR osztálynak - a lényeg hogy valakinek aki a mini-Napóleon "felett" áll - szólni, hogy küldjenek már neki egy e-mailt vagy dobják meg egy hívással, hogy szükségük lenne erre és erre az aláírt papírra.
Nekem régebben bejött.
Én igazából a pályakezdő 3-4 évemben, amíg még ilyen toxikus helyeken dolgoztam, hogy tudjak tapasztalatot írni az önéletrajzomba, elég sok közvetlen felettesemet rúgattam ki úgy, hogy az őfelette állókkal alakítottam ki kicsivel jobb viszonyt és ha gond volt nekik jeleztem.
Nem lényegtelen, mert nyilatkozni lehet hivatalos ügyben, lehet nem hivatalos ügyben...
De ha nem akarsz részleteket megoldani semmi gond, csak ne várj értelmes választ.
Erre semmilyen jogszabály nincs.
Annál is inkább, mert egy NYILATKOZAT azért nyilatkozat, mivel egyoldalú kinyilatkoztatás jogi értelemben. Tehát TE nyilatkozol - ezt miért kéne bárki másnak is aláírnia? Vagy ha azt akarod, hogy a főnököd nyilatkozzon valamiről akkor meg neki kell az egészet megírnia...
Egy táppénz ügyintézéshez meg amúgy pláne nem is kell a munkahelyi vezetőd semmiféle aláírása vagy nyilatkozata, erről kapsz a megfelelő helyről egy igazolást, a munkahelyednek meg nincs mérlegelési jogköre, ha te ezt bemutatod. Ha úgy gondolják hamis mehetnek a hatóságokhoz.
Akkor mondom másként,más dolgoknál is szokta ezt csinálni nem csak nyilatkozatnál.
A jogszabály kitér-e ARRA hogy NEM élhet vissza a felettesi pozíciójával?
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!