Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Közigazgatásban a legrosszabb...

Közigazgatásban a legrosszabb dolgozni?

Figyelt kérdés
Nem magas a jövedelmem, viszont keményen nézik hogy nyolc órát bent vagyok egy nap, nem engednek el, otthon nem dolgozhatsz, keményen a munkahelyedhez vagy kötve. Ezzel szemben rengeteg állás ma már Home Officeos, otthon lehetsz, kötetlen munkaidő és sokkal többet fizetnek...
2023. máj. 23. 18:11
 1/6 anonim ***** válasza:
74%
nem
2023. máj. 23. 18:21
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/6 anonim ***** válasza:
100%

Nagyon kevés a full home office-os állás, a túlnyomó többsége olyan, hogy heti 2-3 napot otthon lehetsz, de a többit jelenlétiben kell töltened.

A versenyszférára és a közigazgatásra is ugyanúgy jellemző, hogy azokban a (jellemzően magasabb pozíciójú) munkakörökben, ahol nem kell 8 órát bent lenni, ott nem is várják el, ahol viszont bent kell lenni, ott elvárják.

De a közigazgatásban azért nagyobb biztonságban vagy, sokkal komolyabb indok kell, hogy kirúgjanak.

2023. máj. 23. 20:26
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/6 anonim ***** válasza:
75%
iskolat kell vegezni es nem csak a kozig fog jarni
2023. máj. 24. 00:40
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/6 anonim ***** válasza:
100%
Közig nálunk: napi 9 óra, 8-17 óráig, benne 20 perc ebédszünettel, szar a fizu, a főnökség nem tudás, hanem kinek a kije alapon van kinevezve és beképzeltek. Nincs Home office. Nincs rugalmas munkaidő. Ha csak a fogorvoshoz mennék 1 órára, arra is 1 teljes nap szabit kell kivenni, nem lehet ledolgozni...Soha többet közig!
2023. máj. 24. 07:59
Hasznos számodra ez a válasz?
 5/6 anonim ***** válasza:
94%
Nem kell komoly indok a közigben sem már a kirúgáshoz elég a bizalomvesztés, oszt annyi.
2023. máj. 24. 08:00
Hasznos számodra ez a válasz?
 6/6 anonim ***** válasza:
39%

Több helyen simán van HO a közigazgatásban is, pl. KSH, NAV, ÁSZ.


#3. Pontosítanék: azért kell sokat és jól tanulni, hogy közigben, meg versenyszférában is te csíphesd el a király pozikat. Merthogy mindkettőben vannak nagyon jók.


#5. Ez szerintem így nem egészen igaz. Több helyen tuti, hogy az időszakos teljesítményértékeléstől (negyedévente? félévente? évente?) kell függővé tenni és csak akkor van lapát, ha két egymást követő időszakban lett a dolgozó "elfogadhatatlan" vagy "elégtelen", vagy tudja a franc a helyes terminológiát. A lényeg, hogy ilyet egyszer se nagyon kap senki, nemhogy kétszer egymás után...ha meg egyszer kapna, nem kell megvárnia a következőt, nyugodtan kereshet ő is mást és mondhat fel magától. Szóval szerintem a közszektor eléggé védett, igen limitált a kirúgás.

2023. máj. 24. 23:09
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!