Ha felmondok jár a munkanélküli segély?
Figyelt kérdés
Olyan helyzetbe kerültem, hogy munkahelyemen (lassan 4 éve dolgozom itt) problémák adódtak (leépítettek 6 órába, nagyon kevés a fizetés, egyebek). Ezért szeretném otthagyni. Hallottam olyat is hogy el akarnak bocsájtani. Én elbeszélgettem a főnökkel munkán kívül, és a szavaiból azt vettem ki hogy mennyek be felmondani. Mi a teendő ilyenkor? Azt mondta egy ismerősöm hogy ha felmondok nem jár munkanélküli.2008. dec. 22. 23:53
1/4 anonim válasza:
hát akkor bizony tényleg nem jár.
2/4 anonim válasza:
Kérd, hogy közös megegyezéssel szüntessék meg a munkaviszonyodat. De jól meggondoltad? A mai világban egy rossz munkahelyet felmondani elég nagy rizikó, a munkanélküli segély nem lehet perspektíva, abból nem lehet megélni!
3/4 anonim válasza:
Csak akkor jár, ha közös megeggyezéssel hagyod ott a munkát, vagy ha kirúgnak, he felmondasz nem jár.
4/4 anonim válasza:
Nem értem!
Miért mondasz fel, ha nincs helyette más?
Ha te mondasz fel, vagy a közös megegyezést te kezdeményezed és ezt rögzítik is, akkor bizony 90 napig csak regisztrálsz lehetsz, de álláskeresési támogatás nem jár.
Mi lenne ha megvárnád, hogy a cég mondjon fel rendes felmondással. Így több járandóság is megilletne, pl. végkielégítés, felmondási majd felmentési idő, stb.
Persze, hogy a főnöködnek az a jó, ha te mondasz fel. Ott marad egy csomó pénz.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!