Kezdőoldal » Üzlet és pénzügyek » Karrier, fizetés » Ebben versenyezhetünk külföldd...

Ebben versenyezhetünk külfölddel ?

Figyelt kérdés
Egy magyar cég vagy akár állami szerv valaha versenyezhet nyugati vagy Kínai/Japán/Dél-Koreai cégekkel fizetés szinten ? Elősorban kutatók vagy fejlesztőkre gondolok itt. Tehát mondjuk egy Videoton tud annyit fizetni egy nagyon jó villamosmérnöknek ,mint egy Huawei, Intel, Samsung stb ? Vagy ez kizárt dolog, hogy most vagy a jövőben ezt beérjük ? De nyilván itt nem csak a villamosmérnökökre gondolok hanem az informatikusokra, biológusokra, gépészekre, kémikusokra, fizikusokra, vegyészekre stb

2021. máj. 24. 11:10
 1/4 anonim ***** válasza:
Persze
2021. máj. 24. 13:34
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/4 anonim ***** válasza:
Ha mi is olyan faxa telefonokat terveznénk, akkor lenne rá pénz. De nem kell egy az egyben megadni a külföldi fizetést, hogy valakit itthon tartsanak. A magyar szakemberek célországai nem Ázsiában, hanem Nyugat-Európában vannak. Ott nagy átlagban háromszoros a fizetés, a megélhetési költségek pedig kevesebb, mint háromszorosak...
2021. máj. 24. 13:35
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/4 anonim ***** válasza:

Kedves kettes, eléggé félreérted a kérdést :D.

A kérdés a multi/magyar felállásra vonatkozik.


Konkrét példa :

Ha lenne itthon - Magyarországon - Pfizer központ, tudna-e a Richter versenyezni a Pfizer által kínált - valószínűleg top - bérekkel.

2021. máj. 24. 21:33
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/4 anonim ***** válasza:
Hát ez az értelmezés valóban meg sem fordult a fejemben, mert a valóság kicsit mást mutat. Az Intel pl. nem fejleszt itthon. Miért fizetne klasszisokkal jobban egy Pfizer, mint egy Richter? Van mondjuk 20-30% különbség egy-egy ágazat nagyvállalatai között. Ez is csak legrosszabb esetben.
2021. máj. 25. 09:07
Hasznos számodra ez a válasz?

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!