Kapok majd fizetés emelést vajon?
Nemrég léptettek elő műszakvezetőnek...
Az állást rendesen meghirdették, én jelentkeztem, a másik 3 jelentkezővel egyszerre fogadtak, az interjún.
Engem vettek fel, de csak próbaidőre még...
Erről kaptam is papírt.
Bérigényről nem kérdeztek, illetve még semmilyen infót nem kaptam arról, hogy a fizetésemmel mi lesz...
Ugye olyan nem lehet, hogy marad az ami az előző pozimban volt?
3. napja vagyok műszakvezető...
Ha a fizetesedet nem kollektiv szerzodes hanem a sajat szerzodeset hatarozza meg akkor nem "jar" fizetesemeles soha. Az mas kerdes, hogy lehet felajanlanak majd, de normalis esetben fizetesemeles az uj pozicioval egyidoben jarna. Lehet pont azert te kaptad a poziciot mert masik 2 jelezte, hogy ok fizetesemelest varnanak el ezert a pozicioert, igy te voltal a legolcsobb jelolt.
Tanulsag (fuggetlenul attol, hogy mi lesz a sztori vege): legkozelebb ezt a kerdest a felettesednek tedd fel, lehetoleg mielott elvalallod az uj poziciot.
Milyen vezető lehet az, aki a gyakorin tesz fel ilyen kérdést?
Nem igazi vezető, az biztos!
Nos azért kaptam meg én az állást egyrészt, mert akik még ott voltak az interjún, szinte végig meg sem szólaltak...
Másrészt meg az eddigi pozíciómban csak jöttek mentek az emberek, általában nem dolgoztak én dolgoztam mindenki helyett.
Sokan leültek és konkrétan döglöttek egyhelyben, zenét hallgattak, stb.
Én nem panaszkodtak, erőmön felül intézkedtem és mindenki helyett mindent elvégeztem.
Ezt már a vezetősség is megfigyelte.
Ezentúl adhatok utasításokat is, meg olyan dolgokat ki tudok küszöbölni, amik logisztikai katasztrófához vezetnének...
Például volt olyan, hogy nem pakolták le a kamiont, mert csak.
Mostantól utasíthatom Őket, hogy márpedig pakolják le...
Eddig ilyet nem tettem, hiszen nem volt rá felhatalmazásom.
További kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!