40 év felett munkakeresés tényleg lehetetlen küldetés szintű?
# 1
Akkor az kamu hogy mondjuk te 20 éve igazgató vagy különböző multiknál aztán utána már csak árufeltöltőnek vesznek fel?
Az igazgató, felsővezető és hasonló pozikkal van egy olyan probléma, hogy ezek többségét a cégek szeretik belülről feltölteni. Elég ritka az, hogy elmegy egy felsővezető és utcáról esik be az utánpótlás, mert egyébként is egy csomó belsős alkalmazott erre a lehetőségre várt és sorban állnak a régi emberke helyéért.
Meg ezekből a csúcsvezetőkből többszáz emberre is elég 1-2. Tehát eleve kevesebb ilyen emberre is van szükség, nincs rájuk igény olyan mennyiségben, mint senior "munkásemberre" az open officeban.
Tehát nem az életkor miatt csökkennek az esélyek, hanem ilyen a "piac" a ranglétra adott szintjén.
"ő akart árufeltöltő lenni. Simán kapna jobban fizető melót is."
Meg mondjuk nem is 40 éves, hanem 52. :D
De, ez már csak részletkérdés.
#7 meg nem kilépett, hanem "kirúgták" szépen fogalmazva leépítették.. kérdés miért?!
Háttértörtének nem ismert, több mint való nem ok nélkül van ott ahol.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!