Ti is találkoztatok már bunkó interjúztatóval? Ha igen, mit csinált?

Általában a fejvadászokkal, HResekkel nem jövök ki, a szakmai vezetőkkel már egy nyelvet beszélünk.

Volt kétszer, hogy a HRes közölte, hogy sehol sem fognak annyit fizetni, amennyi az én bérigényem. Ilyenkor szoktam megköszönni a beszélgetést és eljönni azzal, hogy nem tárgyalok olyannal, aki nincs képben a piaci viszonyokkal. És természetesen mindkétszer hamar találtam olyan céget, amelyik megadta a kért összeget.

Volt, hogy a HRes kislány megkérdezte, hogy mégis hogy tervezem a munkát összeegyeztetni a gyerekemmel. Ez ráadásul egy belső interjú volt, a csaj direkt benfenteskedni akart, hogy ő tudja, hogy nekem van egy másfél éves gyerekem (akkor már fél éve dolgoztam újra, táppénzen sosem voltam, szóval nem volt indokolt a kérdés). Pár héten belül találtam másik melót, felmondtam.

Kérdező,

Ezeken a körökön sajnos át kell esni, ezeket meg kell tanulni, de tudd, hogy ez az eset véletlenül sem a te hibád. Leggyakrabban (szerintem) azért keresnek pályakezdőket, mert nekik kevesebbet kell fizetni, de teljesen nonsense egyébként, hogy ha pályakezdőket keresnek, miért várnak tapasztalatot vagy ha tapasztalatot várnak, azt miért nem derítették ki már az önéletrajzodból, hogy neked nincs vagy kevés van. Valamennyi betanítás általában kelleni szokott (és nemcsak a pályakezdőknek), fogalmam nincs, hogy mi volt ebben az újdonság az interjúztatód számára. Összességében, engedd el ezt a rossz tapasztalatot és menj tovább addig, amíg nem sikerül bejutnod valahova. (#9)

Kérdező,

Ha elfogadod és találsz esetleg mást, ami jobban tetszik, próbaidőn belül indoklás nélkül felmondhatsz te is. (#9, #13)