Mit mondjak, hogyan mondjak fel?

"4 hónapja vagyok a munkahelyemen, ...

Cegvaltas volt pár hete, így a felmondási időt sem kell letölteni, de egyébként se töltötte le senki eddig,"

Azért ez nem egészen így van - vannak törvények is ám a munkavégzéssel kapcsolatban: pl. általában a munkahelyekre próbaidővel veszik fel az embereket, ami jellemzően 3 hónap.

Egyik napról a másikra csak ez alatt, azaz próbaidő alatt lehet felmondani, ekkor meg sem kell indokolni, de ekkor is írásban kell beadni a felmondást.

DE! ha lejárt a próbaidőd, akkor már más a helyzet. Mit jelent az, hogy cégváltás volt? Kaptál valamilyen munkaszerződést? Egyáltalán milyen jogviszonyban dolgozol?

Pl. a másik eset, amikor megteheted, hogy csak úgy nem mész be, ha Egyszerűsített foglalkoztatással (alkalmi munka) vagy "bejelentve", de itt is illik előre szólni, ugyanis a munkáltatónak napi 1.000 ft-jába kerül, ha bejelentett és Te nem mész be - utána ezt követelheti rajtad.

Szóval előbb tisdztázni kéne, milyen jogviszonyban dolgozol?

Ja, és ha határozott idejű szerződésnél "lépsz le", akkor az még sokkal-sokkal többe kerülhet Neked, ha a munkáltató kártérítést követel.