Vizsgálhatják-e hogy valóban autóval megyek-e dolgozni?

Munkába járáshoz, és a munkába járás költségtérítése igénybevételéhez ténylegesen is autóval kell bejárnom ahhoz, hogy igénybe vehessem a költségtérítést?

A kollektív szerződés kimondja, hogy:

A saját gépjárművel történő munkába járás költségtérítése címén elszámolható összeggel azonos költségtérítés jár, ha a munkavállaló a munkaidő beosztása miatt tömegközlekedési eszközt nem, vagy csak két órát meghaladó várakozással tudna igénybe venni.

Ha tehát azonos az összeg, akkor mért firtatja a munkáltató, hogy ténylegesen kocsival megyek, vagy nem?

Mért nem akarja kifizetni, ha vonattal megyek be dolgozni, nem autóval, de a vonatra két óránál többet kell várni a hazautazás előtt, illetve a munkába való megérkezés után a munkaidő kezdetéig?

A vonattal ugyan ingyenesen utazhatok, de értelmezésem szerint ez a költségtérítés nem azért jár, mert az ténylegesen felmerül számomra, hanem azért, mert két óránál többet kell várakozni a tömegközlekedésre.

Szerintem tehát nem vizsgálhatja a munkáltató a bejutás tényleges módját, ki kell fizetnie azt, ami jár a törvény szerint. Jól értelmezem?