Ha kismama leszek munkahely elbocsájthat?
Figyelt kérdés
abba kellene nekem segitség hogy 1 éve dolgozom a mostani munkahelyemen de határoratlan munka szerződésem van ha kiderül hogy kismama vagyok és orvosi papirral később tudom igazolni de a munkáltató mégis elbocsájt utána papírral igazolom köteles vissza venni és igy védetséget élvezek?2019. aug. 18. 15:58
1/4 anonim 
válasza:
válasza:Ki!
Meg lesz a kiskapu. Vagy megvárják, hogy visszamenj, és majd akkor.
Miért lenne előjogod a melóban, csak azért, mert lett egy új extrém sportod?
2/4 A kérdező kommentje:
Köszönöm nem tudom hogy mükődik azért kértem segitséget.
2019. aug. 18. 16:38
3/4 anonim válasza:
válasza:Ha már terhes vagy, nem rúghatnak ki, akkor sem, ha még te magad sem tudsz róla. Ha mégis kirúg, akkor vissza kell vennie amint kiderül. Nyilván ez nem vonatkozik olyanokra, mint fegyelmi, ha pl lopsz és ezért rúgtak ki.
4/4 anonim válasza:
válasza:#1: ne beszélj már hülyeségeket.
Igenis védettséget élvez ilyenkor. És a terhesség nem extrem sport.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!