Lehet-e úgy családi vállalkozást csinálni, hogy a nyugdíjas anyós váltja ki a vállalkozóit, de a gyereke dolgozik?

Lehet, csak mondjuk a könyvelés példa nem túl jó, ha pont ez a kérdés :-).

Illetve pont ennek kapcsán, azért arra is érdemes figyelni, hogy lehetőleg olyan tevékenységet végezzenek amihez van releváns képesítése is a gyerekeknek és értnek is hozzá.

A munkavállaló gyerek után a járulékot a munkaadó anyós (is) fizeti, nem csak a gyereke önmaga után. De léteznek adókedvezmények, bérköltség támogatások amik igénybe vehetők, így és nem mintha a gyerek váltaná ki az ev.-t.

Mivel akkor nem biztos, hogy tudná érvényesíteni önmagára, míg az anyós a gyerek , mint munkavállaló után már igen.

Viszont az anyós ev. esetén teljes felelősséggel tartozik a gyerekek tevékenysége iránt, és mint nyugdíjas akár a nyugdíjából is köteles lehet ezekért helytállni, probléma kártérítés, stb. esetén.

Van még egy fontos dolog - ha még nem törölték el, ezt sajnos most nem tudom pontosan, de nézzetek utána:

Ha valakinek nyugdíj mellett van vállalkozása, akkor x összeg (bevétel) fölé nem mehet, különben elveszti a nyugdíját vagy valami piszok magasat kell adóznia . mondom nem tudom pontosan.