Miket kell fizetnie a munkáltatónak utánam és hogyan tudom megnézni, hogy fizeti e, ha nem kapok bérpapírt?

Miket kell fizetnie....

Attól függ, hogy milyen jogviszonyban dolgozol nála. Lévén, nem csak munkaviszony létezik a világon.

Alapból nem az a lényeges, hogy miket kell fizetnie utánad, hanem az, hogy hivatalosan foglalkoztat vagy sem.

Ha nem fizeti be a közterheket utánad, Téged hátrány ettől nem érhet. Ugyanis a munkáltató onnantól kezdve, hogy levonta a béredből a közterheket, készfizető kezesként felel érte. Ez annyit jelent, ha nem fizeti tovább az államnak, rajta fogják behajtani, nem rajtad. Ebből kifolyólag a cég adószámláján tartják nyilván, mint hátralékot és ellene indítanak végrehajtási eljárást, nem pedig ellened.

Ha nem kapsz elszámolást havonta a béredről, akkor nem árt óvatosnak lenni. Aki tiszta lappal játszik, annak az nem lehet gond, hogy bérlapot biztosít a dolgozójának, ami egyébként is kötelező lenne.

"TB biztosan fizetve van, azt tudom." Ez megint egy olyan dolog, amiről Te nem tudhatsz biztosan, pontosan a fent leírtak miatt. Nem látsz rá ugyanis a cég adófolyószámlájára.

Annak járj utána, hogy hivatalosan vagy foglalkoztatva, vagy sem. Ha igen, akkor aggódásra nincs ok, ha rendesen fizetik a béred.

Ügyfélkapun keresztül meg tudod nézni, hogy bejelentettek, mint biztosítottat, vagy sem.

Itt indíthatod a lekérdezést az ügyfélkapun történő belépés után:

[link]

"Illetve NAV-tól kaptam elvelet, hogy biztosítói jogviszony miatt énnekem nem kel fizessek tb-t, mert fizetve van utánam."

Ha kaptál a NAV-tól ilyen értesítést, akkor nem hiszem, hogy egyszerűsített foglalkoztatásban dolgozol ennél a cégnél. Ugyanis EFO esetén magadnak kell fizetned az egészségügyi szolgáltatási járulékot ("TB"), mert az EFO nem keletkeztet biztosítottságot. A munkaviszony igen, tehát munkaviszony esetén azért nem kell fizetned ezt a járulékot saját zsebből. Munkaviszony esetén sem "fizetik utánad", hanem a bruttó béredből vonják le a hozzá kötődő közterhet. Tehát nem a cég fizeti, hanem valójában Te, csak a béredből és kötelező jelleggel.

"Na de ha lekérdezés után ott a cég meg minden, akkor fizetnek utánam rendesen mindent?"

EFO esetén a cégnek naponta csak maximum 1000 forint közterhet kell befizetnie. Ahogy előző hozzászólásomban írtam már, ez a cég dolga. Ha nem fizeti be, Téged ettől hátrány nem érhet.

Most már csak az a kérdés, hogy milyen jogviszonyban vagy foglalkoztatva, mert az, amit leírtál, nekem ellentmondásos.

Ha kaptál NAV-tól levelet, hogy nem kell fizetned a "TB"-t, akkor munkaviszonyról lehet csak szó. De Te állítod, hogy egyszerűsített foglalkoztatott vagy. A kettő nem ugyanaz. Akkor most melyik?