Az normális, ha a munkáltató a fizetés egy részét készpénzben adja?
Figyelt kérdés
A cégnél ahol vagyok mindenki úgy kapja a pénzét, hogy egy része készpénzben van, a többi utalva. A bérpapíron és a szerződésben az utalt összeg van, fizetésemeléskor pedig a készpénz összege nő.2021. okt. 17. 16:51
1/13 anonim válasza:
Nem normális, igazából ez adócsalás, de Magyarországon ez egy természetes mindennapi gyakorlat.
3/13 A kérdező kommentje:
De nem lehet vele semmit kezdeni nem?
Hiszen mondhatják, hogy márpedig ők azt plusz jutalomként adják, hiszen az aláírt fizetés az annyi amennyit utalnak.
2021. okt. 17. 16:58
4/13 anonim válasza:
"Hulladek helyeken normalis."
Akkor a magyar munkáltatók egy nagyon tetemes része "hulladék hely". :D
5/13 anonim válasza:
Ha valamelyik felügyelő szervhez bizonyítható módon eljutna valószínűleg megcsesznék érte a céget nem kicsit.
6/13 A kérdező kommentje:
Hát, ezt elég nehéz bizonyítani. És egy nagy cégnél ráadásul még nehezebb, mert könnyen fogadnak nagy ügyvédeket.
2021. okt. 17. 17:04
7/13 anonim válasza:
#4 igy van. De a tarsadalom alsobb retegeinek is kell munkahely.
8/13 anonim válasza:
#7
Ismerősöm kertvárosi úszómedencés ingatlanban él, pár évente kocsit cserélnek, évi 3-4x nyaralgatnak puccos helyeken. Ő is a társadalom alsó rétegéhez tartozik?
Csak mert papíron minimálbért keres. 😉
10/13 anonim válasza:
"De nem lehet vele semmit kezdeni nem?"
De lehet. Szólj a főnöknek, hogy mostantól utalja a teljes összeget. Semmi akadálya nem lesz, csak ne lepődj meg, ha az eddig borítékba kapott pénz harmadát elviszi az adó.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!