Kiskorú diákmunkával szerzett jövedelméről hogy kell az adóbevallást benyújtani?
18 év alattiként a rendszer elutasítja a belépésemet, annak ellenére,
hogy rendelkezem ügyfélkapus hozzáféréssel.
Válasz:
Kiskorú gyermek adóbevallási tervezetét az online felületen kizárólag a törvényes
képviselője ismerheti meg, hagyhatja jóvá, a bevallási tervezet jóváhagyására (ezáltal a
rendszer használatára) kiskorú gyermek még abban az esetben sem jogosult, ha
egyébként ügyfélkapus regisztrációval rendelkezik.
A tervezet online felületen történő jóváhagyásához szükséges, hogy a NAV
honlapjáról letölthető EGYKE nyomtatvány kitöltésével és beküldésével a törvényes
képviselő elektronikus ügyintézési jogosultságot szerezzen
Tehát hiába van ügyfélkapuja, ebben az ügyben nem járhat el egyedül, mert nincs 18 éves. A szülő tudja jóváhagyni, miután hozzá rendelték a gyereket a rendszerben.
18 év alatt nem foglalkoztathatja renses munkaviszonyban. A levonásokat valószínűleg eltette zsebre.
de, foglalkotathatja, és az önkormányzatinál mindig ki is emelik, hogy munkaviszony, mert első éven nagy volt a felháborodás a járulékok levonása miatt...
3, nem január 30-ig, hanem tavaly a munka megszűntekor kellett adatlapot kapnia.
Jó lenne már, ha nem lenne itt mindekinek válaszkényszere, nulla tudással.
Hát pedig munkaviszonyban alkalmazta :(
Csodálkoztam is, hogy még a járulékokat is levonta. Pedig a tanulói jogviszony miatt alapból jogosult az orvosi ellátásra... Akkor minek vonják még azt is? Ez van...
A munkaviszony megszűnésekor megkaptuk az Adatlapot.
Ezek szerint a rendszer úgy vette, hogy a gyerek próbál belépni az ügyfélkapuján, a jelszavával, ezért írta amit írt.
Akkor a megoldás a hozzárendelés lesz az EGYKE-vel.
Köszönöm szépen a segítséget :)
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!