Valóban nem éri meg minden hetvegen tulorazni?

Ezt már kérdezted!

Egykulcsos adó van, a bruttó bérből mindegy mennyi az, ugyanaz a százalékos levonás.

Az viszont lehet, hogy a műszakpótlékra való jogosultságot befolyásolja a szombati nap, főleg, ha 4 ilyen nap is van. Előfordulhat, hogy így nem áll fent már a műszakpótlékra való jogosultság, ezért a 18-06 órákat nem 30%-kal számolják el, tehát kisebb lesz a fizetés. Ekkor 20-06-ig 15% éjszakai pótlék jár csak.

Igen, függ a beosztástól.

Ha pl egy 21 munkanapos hónapban 14 napot voltál délután és 7 napot délelőtt, akkor 14 napra jár 18:00 után műszakpótlék. Itt pont megvan az egyharmados eltérés a munkakezdésben, de ha akár egy szombatot is mész délelőtt, akkor az egész hónapra már nem áll fent a műszakpótlékra való jogosultság, így egy napra sem jár. Ez nyilván szélsőséges eset, de előfordulhat természetesen.

De nem tudjuk sem a beosztásodat, sem azt, hogy egyáltalán műszakban dolgozol-e és ha igen, akkor hány műszakban...

A brutto berednek mindig a 2/3at kapod ha nincs semmilyen kedvezmenyed. Igy 150knal 100k a netto. 225knal 150k a netto, 300knal 200k a netto.

Ha az orabered brutto 1000ft es 100%os tuloran vagy akkor brutto 16000ft egy hetvege. Ennek a nettoja 10600ft. Minden szombat 10600ftot fog erni. (potlekok nelkul)