Elrendelhet a munkáltató november 1-jére túlórát?
Figyelt kérdés
2012. okt. 30. 18:56
2/6 anonim válasza:
De ha névtelenül feljelented, akkor megvarrják!
3/6 anonim válasza:
Attól függ, hol dolgozol. Ha olyan helyen, ahol ünnepnap is kell dolgozni, pl. egészségügy, akkor igen. Ha olyan helyen, ahol az ünnepnap kötelezően munkaszüneti nap, akkor nem.
5/6 A kérdező kommentje:
Nem nekem(mert én gyed-en vagyok), a páromnak szóltak tegnap este 7-kor, hogy 1-jén be kell menni dolgozni délutánra, azt nem mondanám el, hogy hol mert elég nagy cég, de nem egészségügy. Folyamatos 2 műszakba jár és 31-én és 1-jén lenne itthon pihenőn. Most bemegy 1-jén dolgozni du-ra, hazaér éjfélkor és 3:50 kor kel megint hajnalban hogy pénteken már a rendesen de műszakját megkezdje. Tehát alszik kb 3 és fél órát.
2012. okt. 31. 09:21
6/6 anonim válasza:
November 1-jén is menni kell dolgozni?
Amúgy meg ez van, aludjon a munkahelyén.
Örüljön ,hogy tudd hol dolgozni.
Kapcsolódó kérdések:
Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu
A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!