Mi történik, ha a munkáltató új munkaköri leírást akar rámerőszakolni, de én azt nem óhajtom aláírni?

mondhatja azt is, h az a munkakör amit épen végzel megszűnik, szal vagy aláírod, v pápá. nmtom. ezt te tudod.

Akkor tömören: leszophat. Amit nem írsz alá azt betartatni sem tudja.

Akkor igen nagy bajban vagy. A munkáltatód ui. erre hivatkozva kirúghat. És erre, mint "munkáltató" még joga is van (ld. munkaszerződésed! Mindegyikben ki van kötve, hogy a felelősségeidet a mindenkori munkáltatód szabja meg). Ha most azt hiszed, hogy ez így nem korrekt, tévedsz. Egy vállalat küldetése, munkája, ennek alapján a Te feladatod is a világpiac függvénye, ami elvileg naponta is változhat. Ha pl. a világpiacnak többé már nem kell a vízipipakupak, ezért holnaptól mákdarálót kell gyártania, ezért senki nem vonhatja felelősségre.Szóval csak arról dönthetsz, akarsz-e dolgozni. Javaslom, fogadd el. Ma 600 ezren vannak munka nélkül. Magam másfél évet töltöttem el hasonló körülmények között. Nyomorult, megalázó, deprimáló állapot. A vége felé felé már vécés néninek is elmentem volna (egyébként orvos vagyok).