Hogyan érvényesíthetem visszamenőleg a gyermekek után járó pótszabadságaimat abban az esetben, ha Gyeden vagyok es nem kaptam az előző években a munkáltatómtól igenylőlapot? A munkáltató kötelezettsége megküldeni az igenylőlapot?

Első gyermekem 2012-ben, a második 2014-ben született. Először tavaly, 2014-ben érkezett a munkahelyemtől pótszabadság igenylő lap-meg is igényeltem 2014-re. Sajnos addig nem tudtam, hogy jár pótszabi a gyerekek után. Szóltam, hogy szeretném visszamenőleg is igényelni, de azt mondták, hogy nem lehetséges. Mit tehetek, ha a cég nem küldte ki 2012-ben és 2013-ban az igénylőt? Sajnos ennek a törvényi szabályozását nem találom. Mire hivatkozhatok és ilyen esetben mit tehetek?