Kezdőoldal » Politika » Törvények, jog » Ha a munkáltató áttér a 12...

Ha a munkáltató áttér a 12 órás foglalkoztatásra új munkaszerződést kell aláiratnia, vagy ettől eltekinthez?

Figyelt kérdés
Ápolónő vagyok egy megyei otthonban és már január 01.-e óta 12 órázunk.Most azért nem kaptam szabit mert " igy nem lesz meg az óraszámom" (a 176), mivel a szabi csak 8 órát jelent!!!
2011. márc. 29. 15:01
 1/4 anonim ***** válasza:
Igen, ha az eredeti szerződésedben szerepel a munkaidőd és ettől ő el kíván térni azt csak közös szerződésmódosítással teheti meg. Egyoldalúan nem módosíthat.
2011. márc. 29. 15:07
Hasznos számodra ez a válasz?
 2/4 anonim ***** válasza:
Az első jól mondja, amint eltér a gyakorlat a szerződésben foglaltaktól, újat kell írni.
2011. márc. 29. 15:56
Hasznos számodra ez a válasz?
 3/4 anonim ***** válasza:
Munkaszerződés-módosítással kell ezt rögzíteni.
2011. márc. 29. 16:02
Hasznos számodra ez a válasz?
 4/4 A kérdező kommentje:
Pszichiátrián is lehet 12 órázni?
2011. márc. 29. 18:53

Kapcsolódó kérdések:




Minden jog fenntartva © 2024, www.gyakorikerdesek.hu
GYIK | Szabályzat | Jogi nyilatkozat | Adatvédelem | Cookie beállítások | WebMinute Kft. | Facebook | Kapcsolat: info(kukac)gyakorikerdesek.hu

A weboldalon megjelenő anyagok nem minősülnek szerkesztői tartalomnak, előzetes ellenőrzésen nem esnek át, az üzemeltető véleményét nem tükrözik.
Ha kifogással szeretne élni valamely tartalommal kapcsolatban, kérjük jelezze e-mailes elérhetőségünkön!